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我要提前離職為什么公司不發(fā)工資

2022-08-07 08:49

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提前辭職用人單位拒絕支付工資,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、勞動者可以到當(dāng)?shù)貏趧泳?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodongguanxi_ldjc/">勞動監(jiān)察投訴;優(yōu)點:方式簡單。缺點:各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2、可以到當(dāng)?shù)貏趧泳郑ㄈ肆Y源和社會保障勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟補償金。優(yōu)點:除了工資外,還可以主張經(jīng)濟補償、雙倍工資等,并且一般都可以最終解決;缺點:申請勞動仲裁就是打勞動官司,程序稍多,需要專業(yè)人士指導(dǎo)。

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自離公司不發(fā)工資,可以通過以下方法維權(quán):與公司協(xié)商;向調(diào)解組織申請調(diào)解;向勞動行政部門投訴;向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;直接向人民法院請求支付令;其他。但自離屬于違法解除勞動合同,造成公司損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

建議協(xié)商處理,如協(xié)商不成,勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,或申請勞動仲裁解決。工資是勞動者正常勞動應(yīng)得的,兼職的勞動者隨時可以通知用人單位終止用工,即使勞動者提前離職,正常出勤期間的勞動報酬應(yīng)該支付。

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