勞動合同期限屆滿是什么意思?
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合同期指合同協(xié)議雙方或多方經(jīng)過協(xié)商共同達(dá)成約定的合同協(xié)議有效時效而言的，合同期可長可短，是當(dāng)事人自行設(shè)定的具有雙向法律約束力的時間范圍。
是指租賃合同已經(jīng)到了期限，一般而言，合同期滿當(dāng)然應(yīng)當(dāng)終止，雙方之間合同關(guān)系即告消滅，承租人自然應(yīng)當(dāng)返還租賃物而不得繼續(xù)對租賃物使用、收益，這是承租人應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)，不必出租人特別請求或主張。對于出租人不知道承租人在租賃期滿后仍對租賃物使用、收益這一事實的，不能認(rèn)為租賃合同可以當(dāng)然地繼續(xù)，并成為不定期租賃。
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羈押期限屆滿是什么意思就是羈押期限已經(jīng)到了。羈押期限是對待偵査、起訴、審判的人犯關(guān)押的法定時限。中國刑事訴訟法規(guī)定，對被告人在偵査中羈押期限不得超過二個月。案情復(fù)雜，期限屆滿不能終結(jié)的，可以經(jīng)上一級檢察院批準(zhǔn)延長一個月。重大的犯罪集團(tuán)案件和流竄作案的重大復(fù)雜案案
2020.10.29 1,373 -
勞動合同期限屆滿怎么辦？1，如果勞動合同期限屆滿，勞動關(guān)系雙方有一方不同意續(xù)訂勞動合同，勞動關(guān)系就會自然終止。終止后的當(dāng)事人雙方除法律法規(guī)另有規(guī)定的不存在勞動關(guān)系。 2，勞動者要依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)看自己本人是否屬于企業(yè)不得解除勞動合同的范疇。 3，勞動者本人要看自
2020.05.09 208 -
勞動合同期滿了是什么意思勞動合同到期,如果不續(xù)簽合同的話是可以直接走人的。勞動合同到期是自然終止勞動合同,不是解除勞動合同,只要合同中沒有約定需要勞動者提前告知,勞動者就沒有提前三十日通知用工單位的義務(wù)。只要辦理離職手續(xù)就行。
2020.01.31 601
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勞動合同屆滿是什么意思
首先，要明確的一個問題是，如果勞動關(guān)系雙方有一方不同意續(xù)訂勞動合同，勞動關(guān)系就會自然終止是符合法律規(guī)定的。終止后的當(dāng)事人雙方除法律法規(guī)另有規(guī)定的不存在勞動關(guān)系，也就是勞動合同的乙方不再是原企業(yè)的職工，
2022-08-18 15,340 -
勞動合同屆滿是什么意思？
首先，要明確的一個問題是，如果勞動關(guān)系雙方有一方不同意續(xù)訂勞動合同，勞動關(guān)系就會自然終止是符合法律規(guī)定的。終止后的當(dāng)事人雙方除法律法規(guī)另有規(guī)定的不存在勞動關(guān)系，也就是勞動合同的乙方不再是原企業(yè)的職工，
2022-07-30 15,340 -
勞動合同期限屆滿
第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。 勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同
2022-04-21 15,340 -
什么叫勞動合同期限屆滿
第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。 勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同
2022-05-01 15,340
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什么是無固定期限勞動合同根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，無固定期限勞動合同，指的是員工與所在單位約定的沒有確定終止時間的勞動合同，一般情況下，用人單位與單位員工協(xié)商達(dá)成一致，即可簽訂無固定期限勞動合同。 出現(xiàn)以下情況之一，員工同意或提出簽訂、續(xù)訂勞動合同的，除了員工
13,049 2022.04.17 -
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勞動合同滿幾年是長期合同長期合同就是無固定期限勞動合同。一般情況下，勞動合同滿10年可簽長期合同。無固定期限勞動合同是指，約定無確定終止時間的勞動合同。這種合同的特點是期限不固定，沒有終止時間，只有在法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞動合同終止情形出現(xiàn)時，才能終止無固定期限的
8,562 2022.05.11 -
01:22
競業(yè)限制期限是什么意思由于競業(yè)限制協(xié)議會嚴(yán)重限制勞動者的擇業(yè)權(quán)，因此勞動合同法對競業(yè)限制協(xié)議，作出了特別的期限限制。競業(yè)限制的期限就是指，用人單位與離職的勞動者約定競業(yè)限制協(xié)議時，必須遵守法律的規(guī)定，在法定的期限之內(nèi)約定具體的期限。具體來說，根據(jù)我國勞動合同法第
4,086 2022.04.15
