工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)怎樣按照
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對于工傷,單位應(yīng)在30日內(nèi)向社保部門提出工傷認(rèn)定申請,用人單位未按規(guī)定提出申請的,工傷職工或其近親屬可在1年內(nèi),向社保部門提出工傷認(rèn)定。在向社保局申請工傷認(rèn)定并認(rèn)定成功后,醫(yī)療相關(guān)費用由單位或社?;鹬Ц?,并可向勞動能力鑒定委員會提起傷殘等級鑒定,然后根據(jù)鑒定結(jié)果請求單位或工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。具體數(shù)額計算和證據(jù)材料準(zhǔn)備,可以電話免費咨詢或
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一次性死亡補(bǔ)助是去年中國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,喪葬補(bǔ)助是統(tǒng)籌地區(qū)職工上一年度6個月的月平均工資。贍養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人的工資計算。一次性傷殘津貼和停工期工資按職工本人工資計算。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助、生活護(hù)理費按統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會平均工資計算。
(一)治(醫(yī))療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 (二)住院伙食補(bǔ)助費。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費。 (三)外地就醫(yī)交通費、食宿費。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。 (四)康復(fù)治療費。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費用,符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的本條第三款規(guī)定的,從工傷保險基金支付。 (五)輔助器具費。工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。 (六)停工留薪期工資。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 (七)生活護(hù)理費。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費。生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 (八)一次性傷殘補(bǔ)助金。一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)工傷職員傷殘等級確定,不同等級,賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。具體如下: 一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資,五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資,七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。 (九)傷殘津貼。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本人工資,三級傷殘為20個月的本人工資,四級傷殘為18個月的本人工資。職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%。
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沒有工傷保險按照什么標(biāo)準(zhǔn)賠付沒有工傷保險的,應(yīng)當(dāng)按照標(biāo)準(zhǔn)賠付。用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定參加工傷保險但不參加的,由社會保險行政部門責(zé)令限期參加,繳納工傷保險費,傷保險費,并自欠款之日起每天收取萬分之五的滯納金;逾期不繳納的,處一倍以上三倍以下的罰款。用人單位職工依照相關(guān)規(guī)定
2022.04.17 350 -
工傷保險賠償是按哪些標(biāo)準(zhǔn)賠償?shù)?/a>
工傷保險賠償是按下列標(biāo)準(zhǔn)賠償?shù)模?1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為十三個月的本人工資,八級傷殘為十一個月的本人工資,九級傷殘為九個月的本人工資,十級傷殘為七個月的本人工資; 2、勞動、勞動合同期滿終止,或
2022.04.14 461
社保工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:第一,工傷期間的醫(yī)療費、護(hù)理費、停工期間的工資、食宿費、生活護(hù)理費等;第二,如果因為工傷造成傷殘的,根據(jù)傷殘的等級,補(bǔ)助一次性的傷殘補(bǔ)助金,如果是一到六級的傷殘,與原單位保持勞動關(guān)系的情況下,可以按月領(lǐng)取傷殘津貼。






