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按照工傷保險條例規(guī)定死亡賠償標準

2022-03-23 19:25

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職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金一次性工亡補助金: (一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。 (三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

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章法律師

廣東律參律師事務所

職工因工傷死亡的,其近親屬可以從工傷保險基金領取:喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助的標準為6個月上年度職工月均工資;撫恤費以本人生前月工資為標準:配偶40%,其他親屬30%;一次性工亡補助金則為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。如果是一到四級傷殘職工,停薪留職期滿后死亡,只能享受前兩項待遇。

章法律師

廣東律參律師事務所

一、《工傷保險條例》第三十三條:職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 二、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。工傷誤工費計算方式按患者有無固定收入分為兩種。 三、“患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生的上一年度職工平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算?!?/p>

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