快遞公司違反規(guī)定服務范圍
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勞務服務公司經營范圍：勞務派遣、勞務服務、勞務分包、企業(yè)形象策劃服務、人才招聘、向境外派遣各類勞務人員(不含海員)、人才租賃、對外勞務合作、人才資源開發(fā)與管理咨詢、勞務派遣服務、人才擇業(yè)咨詢指導、人才推薦、收集、整理、儲存和發(fā)布人才供求信息、勞動保障事務咨詢服務、勞動保障事務代理服務、職業(yè)中介服務等。
用人單位一般不得克扣勞動者工資，有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動者工資： 1、用人單位代扣代繳的個人所得稅； 2、用人單位代扣代繳的應由勞動者個人負擔的各項社會保險費用； 3、法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費； 4、法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。
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2022-01-30 15,340 -
快遞業(yè)務經營范圍
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2022-03-16 15,340 -
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快遞企業(yè)違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由郵政管理部門責令改正，可以處1萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的，處1萬元以上5萬元以下的罰款，并可以責令停業(yè)整頓：(一)中止或者終止辦理快遞業(yè)務未事先書面告知郵政
2022-03-16 15,340
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快遞破損快遞公司怎么賠償快遞破損的，快遞公司應當根據(jù)實際情況進行賠償。 寄件人在寄快遞時，與快遞公司有約定報價的，快遞破損后，應當按照經營快遞業(yè)務的企業(yè)與寄件人約定的保價規(guī)則確定賠償責任，并且按照約定的數(shù)額進行賠償； 未進行保價的，破損屬于違約行為，快遞公司應當承
5,472 2022.05.11 -
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