工傷賠償標準計算公式是怎樣的？
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根據(jù)《工傷保險條例》中賠償規(guī)定，例如： 一、一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月 按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% 傷殘津貼實際金額低于當?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額) 二、五級、六級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月 2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月 傷殘津貼 1、五級傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級傷殘津貼=本人工資×60% 難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額)
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工傷賠付費用計算標準：1用人單位未參加工傷保險或者未給工傷職工繳納工傷保險費的，工傷職工的勞動能力鑒定費用由用人單位支付。2.工傷醫(yī)療待遇：報銷各項醫(yī)療費用，包括掛號費;職工住院期間的伙食補助：按照因工出差伙食補助標準的70%報銷;在外地治療的交通食宿費用：按照因工出差標準報銷;3.職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資，五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資，七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額。
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工傷賠償標準計算公式怎么算？工傷賠償計算公式是根據(jù)工傷等級鑒定標準、工傷鑒定賠償標準等相關標準設計的，是精確對各級工傷賠償數(shù)額進行計算的一套計算模式，其中涉及到許多項目都是工傷事故中所必須予以考慮的。其中各傷殘等級的工傷賠償計算公式為(統(tǒng)籌地區(qū)上年度月平均工資為基數(shù))
2020.05.23 176 -
工傷賠償標準是怎樣計算的工傷期間，勞動者在停工留薪期間內(nèi)，勞動者原本的工資福利待遇是不變的，用人單位應當照常按月支付工資給勞動者。我國有關法律規(guī)定的停工留薪期間是十二個月。如果傷情特別嚴重的，可以向有關部門申請確認，再延長十二個月。
2020.11.05 230 -
工傷賠償計算標準是怎樣一次性工亡補助金是上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金以職工本人工資為標準計算。一次性傷殘補助金、停工留薪期工資以職工本人工資為標準計算一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘
2020.08.28 178
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工傷賠償標準的計算公式
1、喪葬補助金：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（元/月）*6個月；2、供養(yǎng)親屬撫恤金：a、配偶：工亡職工本人工資（元/月）*40%；b、其他親屬：工亡職工本人工資（元/月）*30%；c、孤寡老人的配偶：
2022-03-27 15,340 -
工傷賠償標準計算方式是怎樣的
1、喪葬補助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個月 2、一次性工亡補助金為20倍的全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入。 3、供養(yǎng)親屬撫恤金標準為：配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其他親屬=工傷職工生前本
2022-03-16 15,340 -
工傷賠償標準計算公式
1、一級傷殘補助金=本人工資×24個月(2011年1月1日后，為27個月)； 2、二級傷殘補助金=本人工資×22個月(2011年1月1日后，為25個月)； 3、三級傷殘補助金=本人工資×20個月(20
2021-03-23 15,340 -
工傷賠償標準計算公式
先確定勞動關系，1、工傷一次性傷殘補助金1級傷殘為27個月工資，逐級遞減，10級為7個月工資，這里的工資是指是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工
2022-03-07 15,340
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01:08
工傷賠償計算標準在個案中，具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級
7,393 2022.04.17 -
01:09
農(nóng)民工工傷賠償計算標準在個案中，具體的賠償金額取決于當?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認定，工傷認定后認為構成傷殘的，可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認定傷殘等級共有一至十級。第一級
2,506 2021.04.25 -
01:33
七級工傷賠償標準是怎樣七級工傷賠償標準，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目，第一項是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進行賠償，第二項是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的工資和13個月的乘積。第三項是一次性傷殘醫(yī)療補助金，這個是由工傷保
1,552 2021.04.25
