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河南省關(guān)于晚婚晚育假期的規(guī)定

2022-11-05 19:43

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安徽省關(guān)于晚婚晚育的假期規(guī)定如下:男25周歲、女23周歲登記結(jié)婚為晚婚。已婚婦女滿24周歲初次生育為晚育。國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位應當給予晚婚、晚育的職工以下獎勵:(一)晚婚的初婚者,延長婚假20天;(二)晚育的初產(chǎn)婦,延長產(chǎn)假30天;(三)在產(chǎn)假期間申請領(lǐng)取獨生子女父母光榮證的,延長產(chǎn)假30天,男方享受10天護理假;夫妻異地生活的,護理假為20天。職工在前款規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、護理假期間,享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇。農(nóng)民以及城市無用工單位的人員晚婚晚育的,由當?shù)厝嗣裾o予表彰、獎勵。 按照您的描述,男方可以享受晚婚假,女方就不可以了。

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北京市京師律師事務所

現(xiàn)在已經(jīng)沒有晚婚晚育的產(chǎn)假了,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

晚婚晚育假,男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚為晚婚。符合晚婚年齡的夫婦,可以在法定三天婚假的基礎(chǔ)上增加婚假天數(shù)。 晚婚晚育一直是我國計劃生育政策的重要實現(xiàn)手段,按照我國法律規(guī)定,晚婚晚育有權(quán)享有國家規(guī)定的婚假、產(chǎn)假等福利待遇,不同地區(qū)又在此基礎(chǔ)上對法定產(chǎn)假進行適度延長,故差異較大。2016年隨著新計生法的頒布,晚婚晚育假期規(guī)定也進行了新的調(diào)整。 修改后的《人口與計劃生育法》刪除了“晚婚”字眼,有人認為這意味著晚婚假的取消。對此,國家衛(wèi)計委法制司司長張春生回應稱,目前我國的初婚年齡約為25歲,初育年齡則約為26歲,針對這種新的生育行為的情況,國家也不再專門鼓勵晚婚晚育。由于晚婚假天數(shù)是由地方計生條例規(guī)定的,各地的時間并不統(tǒng)一。因此,晚婚假是否取消,還需看今后各地立法機關(guān)是否修訂計生條例中的相關(guān)規(guī)定。

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