勞動(dòng)糾紛仲裁可以調(diào)解嗎
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勞動(dòng)糾紛可以不經(jīng)過(guò)調(diào)解，直接申請(qǐng)仲裁。調(diào)解不是必經(jīng)程序，所以可以不經(jīng)調(diào)解，直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛可以申請(qǐng)仲裁，但是提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起1年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過(guò)法律規(guī)定的申請(qǐng)仲裁時(shí)效的，仲裁委員會(huì)不予受理。
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解除勞動(dòng)合同糾紛可以仲裁嗎解除勞動(dòng)合同糾紛可以仲裁，以下勞動(dòng)爭(zhēng)議可以申請(qǐng)仲裁： 1.因用人單位開(kāi)除、除名、辭退勞動(dòng)者和勞動(dòng)者辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議； 2.因執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定而發(fā)生的爭(zhēng)議； 3.因認(rèn)定無(wú)效勞動(dòng)合同和特定條件下訂立勞動(dòng)
2020.01.20 118 -
勞動(dòng)糾紛可以不經(jīng)過(guò)調(diào)解，直接申請(qǐng)仲裁可以嗎1、仲裁前置程序指勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人要想向人民法院提起訴訟前，必須先向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁裁決不服的，當(dāng)事人自收到裁決書之日起十五日內(nèi)才可以向人民法院提起訴訟。 2、勞動(dòng)爭(zhēng)議需要先仲裁后訴訟。在我國(guó)，勞動(dòng)仲
2020.11.27 358 -
勞動(dòng)糾紛調(diào)解與仲裁有何區(qū)別勞動(dòng)糾紛調(diào)解與仲裁的區(qū)別如下： 1、糾紛的主體構(gòu)成不同，調(diào)解由職工代表、工會(huì)代表和用人單位代表組成；仲裁由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)指派，依法組成仲裁庭審理； 2、申請(qǐng)時(shí)效不同，調(diào)解應(yīng)當(dāng)自知道其權(quán)利受到侵害之日起30日內(nèi)，仲裁應(yīng)當(dāng)自知道或者知道其權(quán)
2022.04.13 1,094
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勞動(dòng)糾紛仲裁可以調(diào)解嗎
勞動(dòng)糾紛仲裁可以調(diào)解。 《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十二條：仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解。 調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書。 調(diào)解書應(yīng)當(dāng)寫明仲裁請(qǐng)求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名，加蓋
2022-05-27 15,340 -
仲裁糾紛調(diào)解不成，能提起勞動(dòng)仲裁嗎
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的方法：一、申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng)，并根據(jù)申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)載明以下事項(xiàng)：1。勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的
2021-11-18 15,340 -
勞動(dòng)仲裁可以調(diào)解嗎
用人單位拖欠其工資，勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的，如果協(xié)商一致進(jìn)行調(diào)解，如果勞動(dòng)者同意，拖欠工資打8折是可以的；如果勞動(dòng)者不同意的，則不能進(jìn)行調(diào)解，等仲裁委開(kāi)庭裁決。1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）
2022-03-01 15,340 -
仲裁機(jī)構(gòu)可以仲裁勞動(dòng)糾紛嗎？
一般來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁是公開(kāi)的，但雙方協(xié)議不公開(kāi)或涉及國(guó)家秘密，商業(yè)秘密和個(gè)人隱私可以要求不公開(kāi)?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十六條：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁公開(kāi)進(jìn)行，但當(dāng)事人協(xié)議不公開(kāi)進(jìn)行或者涉及國(guó)
2021-11-11 15,340
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勞務(wù)合同糾紛勞動(dòng)仲裁嗎根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第77條規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。即勞務(wù)合同糾紛中的當(dāng)事人可以通過(guò)調(diào)解、勞動(dòng)仲裁，以及提起訴訟的方式解決。 但是，在前述解決方式中存在適用順序。根
1,907 2022.04.17 -
01:08
合同糾紛可以仲裁嗎合同糾紛，當(dāng)然可以通過(guò)仲裁的方式來(lái)解決。我國(guó)《仲裁法》第二條明確規(guī)定：平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛，可以仲裁。因此，合同雙方當(dāng)事人可以通過(guò)仲裁的方式解決合同爭(zhēng)議。換句話說(shuō)，當(dāng)事人不僅可以通過(guò)提起訴訟的方
967 2022.06.22 -
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離婚糾紛可以仲裁嗎離婚糾紛，當(dāng)然不能仲裁。根據(jù)我國(guó)仲裁法的規(guī)定，婚姻、撫養(yǎng)、繼承等涉及人身關(guān)系的糾紛，是不納入仲裁程序范圍的。夫妻之間發(fā)生離婚爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)選擇提起民事訴訟的方式，解決婚姻關(guān)系是否繼續(xù)存續(xù)的問(wèn)題。離婚訴訟是指，一方當(dāng)事人在婚姻關(guān)系存續(xù)期間內(nèi)，因?yàn)?/p>
2,539 2022.04.15
