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只交了四險(xiǎn)一金對(duì)公司有什么影響

2022-04-01 17:01

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保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)以實(shí)際收入為基準(zhǔn)繳納用人單位應(yīng)當(dāng)在員工入職日開始為員工繳納全部保險(xiǎn)包括養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)工傷和生育五項(xiàng)。不繳納保險(xiǎn)或不足額繳納保險(xiǎn)屬于違法行為,你可以要求單位補(bǔ)繳或作相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否則可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)。需要說(shuō)明的是如果單位沒有繳納保險(xiǎn)未超過(guò)1年的那么員工可以要求補(bǔ)繳;未繳納保險(xiǎn)超過(guò)1年的社保局就無(wú)法辦理補(bǔ)繳了員工只能要求單位支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如果是單純的保險(xiǎn)糾紛勞動(dòng)仲裁不受理員工只能到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)。相關(guān)法律依據(jù)如下:《勞動(dòng)法》第七十二條社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第一百條用人單位無(wú)故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納逾期不繳的可以加收滯納金。保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)由單位和個(gè)人按照比例共同繳納,以個(gè)人實(shí)際工資基數(shù)按照以下比例繳納可供參考:北京養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%(全部劃入統(tǒng)籌基金)個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶);醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?1%個(gè)人2%+3元;失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?5%,個(gè)人12%;工傷保險(xiǎn)根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定它的工傷費(fèi)率在15%2%之間;生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?8%個(gè)人不交錢。

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用人單位就有義務(wù)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金。如果用人單位不簽訂勞動(dòng)合同、不繳納社保,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付入職第2個(gè)月開始的雙倍工資及補(bǔ)繳社保。

孟金龍律師

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五險(xiǎn)包括:養(yǎng)老,醫(yī)療,生育,工傷,失業(yè),其中,除去養(yǎng)老和醫(yī)療,其他的斷交之后就失效了,不能續(xù)交。社保中斷繳費(fèi),主要影響參保人的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。 1、養(yǎng)老保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限中斷前后都可以累計(jì)計(jì)算,在計(jì)算退休金時(shí)是以累計(jì)多少個(gè)月為標(biāo)準(zhǔn),而不是連續(xù)多少個(gè)月或者連續(xù)多少年,所以養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限中斷對(duì)于退休金是沒有影響的,至于需不需要補(bǔ)交,視每個(gè)人的具體情況而定,如果參保人已經(jīng)達(dá)到退休年齡了,只有補(bǔ)交了才能辦理退休,那就要辦理補(bǔ)交,如果參保人還比較年輕,那就沒必要補(bǔ)交了,接著交就可以了,因?yàn)檠a(bǔ)交是要付出一定的代價(jià)的,不是說(shuō)你交了社保費(fèi)和滯納金就可以的,還得付給代辦機(jī)構(gòu)一筆手續(xù)費(fèi),所以就沒必要了。 2、社保斷交醫(yī)保報(bào)銷影響大。社會(huì)統(tǒng)籌醫(yī)療保險(xiǎn)不能相加,中斷以后還需要有六個(gè)月的等待期。醫(yī)療保險(xiǎn)有三個(gè)月的緩沖期,也就是在三個(gè)月內(nèi)補(bǔ)交,是可以累計(jì)計(jì)算的,否則就需要重新計(jì)算交納年限,且不能夠享受報(bào)銷待遇。

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