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公司不給辦社保減員該怎么辦?

2022-08-05 15:31

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勞動(dòng)者用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系后,用人單位沒有給勞動(dòng)者辦理社保減員的,勞動(dòng)者可以要求用人單位辦理社保減員,用人單位拒絕的,勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的社保局進(jìn)行投訴,也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴,也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁,要求用人單位依法辦理社保減員手續(xù)。用人單位辦理社保減員后,勞動(dòng)者可以依法在新單位辦理社保繳納,勞動(dòng)者也可以辦理個(gè)人靈活繳納。

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可以社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴舉報(bào),由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,然后再辦理減員。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

公司不給員工買社保、不和員工簽合同,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。針對未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收滯納金;針對超過一個(gè)月未簽勞動(dòng)合同的,可以要求每月支付二倍的工資。

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