如何辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
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養(yǎng)老金如何發(fā)放，新的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度按照參保人員參加工作時(shí)間的不同，把基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法分作三個(gè)類型： (1)1996年1月1日后參加工作的人員(稱作“新人”)，基本養(yǎng)老金由兩部分組成，一是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，月標(biāo)準(zhǔn)為職工退休時(shí)全省上年度職工月平均工資的20%;二是個(gè)人帳戶養(yǎng)老金，月標(biāo)準(zhǔn)為退休時(shí)個(gè)人帳戶全部?jī)?chǔ)存額除以120。 (2)1995年12月31日以前參加工作，之后退休的(稱作“中人”)，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金和各種補(bǔ)貼調(diào)節(jié)金四部分組成。過(guò)渡性養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法為：以本人退休前的本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，乘以過(guò)渡性養(yǎng)老金計(jì)發(fā)比例(1.4%)，再乘以1995年底以前的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)求得。 (3)1995年底以前退休的(稱作“老人”)，按原辦法計(jì)發(fā)養(yǎng)老金不變。
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養(yǎng)老保險(xiǎn)由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納，一般繳納比例為個(gè)人承擔(dān)百分之八，用人單位承擔(dān)百分之二十；勞動(dòng)者未到用人單位就業(yè)的，可以直接以靈活就業(yè)人員身份繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人承擔(dān)百分之八，用人單位承擔(dān)百分之二十。
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企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)如何繳納企業(yè)職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用由用人單位和職工共同按規(guī)定繳納；當(dāng)事人未在用人單位就業(yè)的，可以以靈活就業(yè)人員身份個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和被保險(xiǎn)人按不同繳費(fèi)比例共同繳納，各地政策不一，單位一般繳納比例為20%，個(gè)人繳納比例為8%。
2020.05.08 202 -
企業(yè)不給職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)如何處理單位不給交養(yǎng)老保險(xiǎn)可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月內(nèi)訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。
2020.04.23 398 -
企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)如何領(lǐng)取條件企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取條件如下：所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù)；累計(jì)繳費(fèi)達(dá)到15年；達(dá)到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù)。滿足以上條件的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門核準(zhǔn)后的次月起，方可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金及喪葬補(bǔ)助費(fèi)等。
2020.02.15 141
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如何辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)?
首先應(yīng)該去你單位注冊(cè)地的社會(huì)保險(xiǎn)結(jié)算中心詢問參保的各項(xiàng)事宜，然后就可以進(jìn)行參保手續(xù)了。因?yàn)榭赡艿胤讲煌?，所需要的材料和辦理參保的手續(xù)不同。
2022-08-30 15,340 -
如何辦理鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)
根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》(國(guó)發(fā)『1991]33號(hào))中關(guān)于農(nóng)村(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè))的制度改革的規(guī)定可以得知，我國(guó)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)改革的辦法具體由民政部負(fù)責(zé)。根據(jù)我們的了解，民政部也
2022-10-02 15,340 -
企業(yè)破產(chǎn)職工如何辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)
1.企業(yè)破產(chǎn)應(yīng)對(duì)其職工進(jìn)行妥善安置（職工按實(shí)際工齡一年領(lǐng)取一個(gè)月補(bǔ)償金）； 2.該職工做為失業(yè)人員由勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)發(fā)放失業(yè)金（最長(zhǎng)領(lǐng)取24個(gè)月），領(lǐng)取失業(yè)金期間可享受免交養(yǎng)老保險(xiǎn)金，往后的養(yǎng)老保險(xiǎn)金由個(gè)
2022-11-13 15,340 -
企業(yè)職工如何辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷繳費(fèi)？
社保補(bǔ)繳是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費(fèi)，中間幾個(gè)月沒有繳費(fèi)，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補(bǔ)之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時(shí)間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。 正常情況下，一般單位只
2022-04-16 15,340
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企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是五險(xiǎn)嗎企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)不是五險(xiǎn)。企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，強(qiáng)制建立和實(shí)施的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。在這一制度下，用人單位和勞動(dòng)者必須依法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，在勞動(dòng)者達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡或因其他原因而退出勞動(dòng)崗位后，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法
6,833 2022.05.11 -
00:55
職工養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么查職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢方式如下： 1、電話查詢：撥打12333進(jìn)行查詢； 2、網(wǎng)上查詢：登錄所在城市的人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)查詢； 3、攜帶個(gè)人身份證明原件和社?？?，到當(dāng)?shù)氐纳绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)窗口查詢。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)業(yè)務(wù)經(jīng)辦、
10,521 2022.04.18 -
00:57
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的區(qū)別有： 1、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由本人進(jìn)行繳納，職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用一般由用人單位和職工共同繳納，當(dāng)事人未通過(guò)用人單位購(gòu)買基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，雖然也是由本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，但繳費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)還是不一樣的； 2
6,910 2022.05.11
