勞動合同請求的仲裁案件事項填什么
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
未簽訂勞動合同勞動仲裁申請書中,應當載明下列事項: (1)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務; (2)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由。
1.請求確認期間雙方存在勞動關(guān)系;2.請求支付違法解除勞動關(guān)系賠償金;3.請求支付期間的工資;4.請求支付期間周六日加班費;5.請求支付違法約定試用期賠償金。
-
勞動仲裁請求事項要求是?
請求事項包括:請求事項: 1、請求確認xx期間雙方存在勞動關(guān)系; 2、請求支付違法解除勞動關(guān)系賠償金xx元; 3、請求支付xx日期間的工資xx元; 4、請求支付xxx期間周六日加班費xx元; 5、請求支付違法約定試用期賠償金xx元。以上共計
2020.08.26 251 -
勞動仲裁請求事項的寫法
勞動仲裁申請請求事項的寫法: 1、寫明請求確認期間雙方存在勞動關(guān)系; 2、寫明請求支付違法解除勞動關(guān)系賠償金; 3、寫明請求支付期間的工資; 4、寫明請求支付期間周六日加班費; 5、寫明請求支付違法約定試用期賠償金。
2020.10.28 237 -
勞動仲裁請求事項怎么寫
勞動仲裁請求事項具體如下: 1、要寫明申請人、被申請人的基本情況,如:姓名、性別、出生年月、民族、身份證號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。 2、寫明申請事項。也就是你想主張的事項。如支付拖欠工資、支付經(jīng)濟補償金、未簽訂勞動合同的雙
2020.11.03 616
-
勞動合同仲裁請求事項填寫
勞動合同仲裁請求事項填寫需要詳細介紹勞動者主張的內(nèi)容,比如要求用人單位支付非法拖欠的工資或者要求用人單位補繳社保等,勞動者和用人單位存在勞動糾紛的賠償事宜需要根據(jù)勞動者和用人單位糾紛實際的情況,如果屬
2022-04-14 15,340 -
勞動合同勞動仲裁請求事項怎么寫
勞動合同仲裁請求事項填寫需要詳細介紹勞動者主張的內(nèi)容,比如要求用人單位支付非法拖欠的工資或者要求用人單位補繳社保等,勞動者和用人單位存在勞動糾紛的賠償事宜需要根據(jù)勞動者和用人單位糾紛實際的情況,如果屬
2022-04-17 15,340 -
勞動仲裁事項請求格式是什么
我簡單給你介紹下勞動仲裁事項請求格式,你先嘗試自己寫一下,去趟仲裁,實在不行,你在委托律師。 1、關(guān)于仲裁申請事項:注意事項只有一個,就是明確寫出你的要求,即可。 如:請求仲裁依法裁決被申請人返還扣留
2022-07-04 15,340 -
勞動仲裁內(nèi)容請求事項
勞動合同仲裁請求事項填寫需要詳細介紹勞動者主張的內(nèi)容,比如要求用人單位支付非法拖欠的工資或者要求用人單位補繳社保等,勞動者和用人單位存在勞動糾紛的賠償事宜需要根據(jù)勞動者和用人單位糾紛實際的情況,如果屬
2022-04-18 15,340
-
01:05
勞動仲裁要請律師么勞動仲裁并不是必須要請律師的,當事人可以自行申請仲裁,但是勞動仲裁案件涉及《勞動合同法》、《工傷保險條例》、《勞動法》、《勞動仲裁調(diào)解法》等各項法律規(guī)定,建議聘請專業(yè)律師代理,以爭取獲得最大利益。在申請勞動仲裁的時候要注意以下問題:1、先予
10,544 2022.04.17 -
01:37
什么是勞動仲裁?勞動仲裁,全稱為勞動爭議調(diào)解仲裁。換句話來說,也就是勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。其適用范圍規(guī)定在《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》所列舉的各種具體勞動關(guān)系爭議中。在我國,勞動仲裁是勞動爭議當事
5,802 2022.04.17 -
00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地,或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁,要提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本,勞動部門才會進行受理、審核,而且在發(fā)生勞動爭議時,必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11