女職工哺乳期的法律依據(jù)是什么？
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【女工哺乳期】《女職工勞動保護規(guī)定》第九條規(guī)定：有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時間，每次三十分鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個嬰兒，每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間，可以合并使用。哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時間，算作勞動時間。根據(jù)《勞動合同法》第四十二條勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的；（二）在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；（三）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；（五）在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。女職工在懷孕期間，用人單位不得解除勞動合同。登陸p/請教懂法人士啊。
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對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。用人單位應當在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。
男女雙方自愿離婚的，準予離婚。雙方必須到婚姻登記機關(guān)申請離婚。婚姻登記機關(guān)查明雙方確實是自愿并對子女和財產(chǎn)問題已有適當處理時，發(fā)給離婚證。 女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個月內(nèi)，男方不得提出離婚。女方提出離婚的，或人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的，不在此限。
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女職工哺乳期法律規(guī)定女職工哺乳期法律規(guī)定：哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工享受哺乳期福利待遇；哺乳期女職工用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動；用人單位應當在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間；用人單位不得因女職工哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解
2020.10.11 235 -
哺乳期可以離婚嗎法律依據(jù)是什么法律規(guī)定在哺乳期是可以協(xié)議離婚的，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，如果夫妻雙方協(xié)議達成離婚的一致意見的，應當簽訂書面離婚協(xié)議，離婚協(xié)議應當載明雙方自愿離婚的意思表示和對子女撫養(yǎng)、財產(chǎn)以及債務處理等事項協(xié)商一致的意見。并共同提出離婚申請，經(jīng)過三十天冷靜期，即可
2021.04.14 135 -
離婚時哺乳期子女判歸母親的法律依據(jù)是什么我國法律規(guī)定，離婚后，不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養(yǎng)為原則。 母方有下列情形之一的，可隨父方生活： (1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴重疾病，子女不宜與其共同生活的; (2)有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務，而父方要求子女隨其生活的; (3)
2021.04.06 160
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根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第九條對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。用人單位應當在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間；女職工生育多胞胎的，每多哺乳
2022-07-30 15,340 -
哺乳期員工辭職有法律依據(jù)嗎
不可以辭退在哺乳期內(nèi)的員工。哺乳期員工無過錯辭退員工，是違法的，可以向勞動保障監(jiān)察部門投訴，可以申請勞動仲裁，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，勞動者有權(quán)要求單位按經(jīng)濟補償金補償標準請求補償
2023-06-16 15,340 -
哺乳期逮捕的法律依據(jù)是什么
根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，違法犯罪的暫予監(jiān)外執(zhí)行，情形消失后，罪犯刑期未滿的，應當及時收監(jiān)?！?/p>
2022-07-03 15,340 -
女職工哺乳期不準加班的法律依據(jù)有哪些
我國法律是有其人性化的一面的，對哺乳期的女職工給予了不少特殊的對待，用染單位也要嚴格遵守，盡量給孕婦一個最好的備產(chǎn)期間。 哺乳期指女職工生產(chǎn)后，對未滿1周歲的嬰兒進行哺乳的期間。這期間是法定給予女職工
2022-07-21 15,340
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哺乳期是幾個月在法律上法律規(guī)定的哺乳期是12個月。每天哺乳時間為兩次，每次除去來回路上的時間為半小時，來回路上的時間也算工作時間，不扣除工資。也可以兩次哺乳時間合并在一起使用。哺乳期一般是指，產(chǎn)后產(chǎn)婦用自己的乳汁喂養(yǎng)嬰兒的時期，就是開始哺乳到停止哺乳的這段時間，
4,094 2022.05.11 -
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哺乳期離婚子女歸誰根據(jù)我國民法典的相關(guān)規(guī)定，一般情況下，夫妻雙方離婚后，子女還處于哺乳期的，原則上應該由母親撫養(yǎng)。若母親有以下幾種特殊情況，可以由父親撫養(yǎng)。如： 1、母親患有久治不愈的傳染性疾病，或者患有其他嚴重疾病，不利于子女生活，且無法承擔撫養(yǎng)義務的情形
1,385 2022.04.17 -
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哺乳期女方怎么起訴離婚女方無論是在哺乳期，還是懷孕期間都可以起訴離婚。需要注意的是，在女方懷孕期間以及在流產(chǎn)后6個月內(nèi)男方都是不能提出離婚的。哺乳期女方起訴離婚流程如下： 1、準備民事起訴狀，到法院立案庭辦理立案手續(xù)，繳納案件的受理費； 2、法院受理之后將案件移
591 2022.11.21
