因工受傷要怎么賠償
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如果被認(rèn)定為工傷，那么工傷員工可以依法享受工傷保險待遇，具體的賠償項目包括：醫(yī)療費、康復(fù)費、伙食補(bǔ)助、殘疾輔助具費；如果被評為一到四級傷殘，還享有傷殘津貼；工亡的其親屬可以獲得喪葬補(bǔ)助金、撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金。
員工在遭遇工傷事故后，除了從工傷保險基金中支付工傷醫(yī)療費、輔助器具配置費、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼等費用，用人單位還需要支付工傷的職工一定的補(bǔ)償金：工傷住院伙食補(bǔ)助、外地就醫(yī)交通費及食宿費;停工留薪期工資;傷殘津貼;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等費用。
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因工受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)因工受傷也就是工傷，賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1.醫(yī)療費。按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。 2.伙食補(bǔ)助費。由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 3.生活護(hù)理費。生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不
2020.07.29 481 -
因工受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)因意外傷害或職業(yè)病死亡的，按上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍一次性賠償，喪葬補(bǔ)助等補(bǔ)償，按上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的10倍支付。單位拒不一次性賠償?shù)?，殘疾人、死亡職工的近親屬、殘疾童工或者死亡童工的近親屬可以向人力資源和社會保障行政
2022.04.13 1,024
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本人因工受傷要怎么賠償？
因工傷由用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。然而，在建筑領(lǐng)域，分包和非法分包是普遍存在的。許多分包商和非法分包商都是自然人。他們不是勞動法上的用人單位，通常被稱為承包商。因此，員工與承包商之間形成的不是勞動關(guān)系
2021-11-26 15,340 -
因工受傷怎么賠償？
因工傷由用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。然而，在建筑領(lǐng)域，分包和非法分包是普遍存在的。許多分包商和非法分包商都是自然人。他們不是勞動法上的用人單位，通常被稱為承包商。因此，雇員與包工頭之間形成的不是勞動關(guān)系
2021-11-20 15,340 -
工人因工受傷怎么賠償？
你作為雇主是要程度賠償責(zé)任的。醫(yī)療費、誤工費、護(hù)理費、后續(xù)治療費、住院伙食補(bǔ)助費、營養(yǎng)費、交通費、被撫養(yǎng)人的生活費、精神損害撫慰金等，如果構(gòu)成傷殘了，還要到司法鑒定中心進(jìn)行傷殘等級鑒定，根據(jù)傷殘級別計
2022-02-16 15,340 -
因工受傷應(yīng)當(dāng)怎么賠償
因工傷由用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。然而，在建筑領(lǐng)域，分包和非法分包是普遍存在的。許多分包商和非法分包商都是自然人。他們不是勞動法上的用人單位，通常被稱為承包商。因此，員工與承包商之間形成的不是勞動關(guān)系
2021-11-25 15,340
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工人干活受傷怎么賠償工地干活受傷，工人可以要求工傷賠償。如果公司投保了工傷保險，則大部分的賠償由工傷保險支付，小部分的賠償由公司支付。如果公司沒有投保，則全部的賠償都由公司承擔(dān)。賠償?shù)膬?nèi)容包括：一次性傷殘補(bǔ)助金；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；殘疾
3,368 2022.05.11 -
00:51
被打受傷怎么要求賠償被打受傷可以通過協(xié)商索要賠償，協(xié)商不成可以通過訴訟方式索賠。被打受傷已構(gòu)成人身損害，根據(jù)法律規(guī)定，人身損害賠償范圍包括，侵害他人造成人身損害的，被打受傷造成的人身損害，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補(bǔ)助費等為治療和康復(fù)支出
3,524 2022.05.11 -
01:11
給私人老板打工受傷怎么要求賠償給私人老板打工受傷，欲要求賠償?shù)?，需要結(jié)合具體條件進(jìn)行判斷： 1、勞動者和老板之間是勞動關(guān)系的，因為勞動而受傷的，為勞動爭議，應(yīng)當(dāng)提起勞動仲裁。第三人原因?qū)е率軅?，以第三人為被告提起民事訴訟，構(gòu)成工傷的，還可以提起勞動仲裁，獲得雙份金錢賠
5,418 2022.04.17
