可以以未簽訂勞動合同為由為單位停交社保嗎
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許多單位為減輕成本負擔,以職工沒有簽訂勞動合同為由,不為職工辦理參保手續(xù),致使部分職工已工作多年,仍然沒有參加社會保險。單位的這種做法,不僅違反了《勞動法》,而且違反了社會保險政策的有關規(guī)定。《廣東省社會養(yǎng)老保險條例》明確規(guī)定,廣東省境內(nèi)的所有企業(yè)、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟組織、國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與之形成勞動關系的勞動者,都必須依法參加社會保險?!稄V東省社會養(yǎng)老保險實施細則》對條例中所提必須依法參保的“勞動者”的概念作了明確解釋,它包括固定職工、合同制職工、臨時工、農(nóng)民輪換工、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟組織的業(yè)主和從業(yè)人員、港澳臺商投資企業(yè)中的內(nèi)地戶籍員工及外商投資企業(yè)中的中國籍員工。用人單位和員工雖然沒有簽訂書面形式的勞動合同,但存在事實用工關系,也認定為有勞動關系,單位和個人同樣要參加社會保險。換句話說,不論單位和員工是否簽訂書面合同,只要存在事實用工關系,單位就必須為員工申辦社會保險,同時,勞動者必須高度重視自身權益,監(jiān)督單位依法參加社會保險。
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勞動合同應具備以下條款: 1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人; 2、勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼; 3、動合同期限。
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                         簽訂勞動合同可以不交社保嗎 簽訂勞動合同可以不交社保嗎一定情況下,簽訂勞動合同是可以不交保險的?!渡鐣kU法》規(guī)定確立了勞動關系,簽訂了勞動合同,用人單位就必須為勞動者繳納社保。即使是員工自愿不參加社保,當遇到社保核查時,用人單位也要補繳社保。但是對用人單位返聘人員,可以不交社會保險。 2020.04.05 671
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                    可以以未簽訂勞動合同為由,單位不繳納社保嗎
                    許多單位為減輕成本負擔,以職工沒有簽訂勞動合同為由,不為職工辦理參保手續(xù),致使部分職工已工作多年,仍然沒有參加社會保險。單位的這種做法,不僅違反了《勞動法》,而且違反了社會保險政策的有關規(guī)定?!稄V東省 2022-03-29 15,340
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                    可以以未簽訂勞動合同為由,單位不繳納社保么
                    許多單位為減輕成本負擔,以職工沒有簽訂勞動合同為由,不為職工辦理參保手續(xù),致使部分職工已工作多年,仍然沒有參加社會保險。單位的這種做法,不僅違反了《勞動法》,而且違反了社會保險政策的有關規(guī)定?!稄V東省 2022-04-15 15,340
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                    單位可以以未解除勞動合同為由暫停繳納社保嗎
                    不可以只要雙方未解除勞動合同是不能停繳社保的,員工長時間不上班是什么情況?依法請病假還是曠工? 依法請病假,是有醫(yī)療期時間規(guī)定的,超過醫(yī)療期可以解除勞動合同,病假期間按病假工資支付。 曠工,先按法定流 2022-02-05 15,340
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                    未簽勞動合同未交社保怎樣賠償單位超過一個月未簽勞動合同,應當向勞動者每月支付兩倍的工資作為賠償。而單位拒絕繳納社保的話,勞動者可以單方面提出解除勞動合同的請求。在解除合同的同時,勞動者可以要求眾人單位支付相應的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償?shù)臄?shù)額,需要結合勞動者在本單位中工作的年 7,229 2022.04.17
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                    單位沒有簽訂勞動合同怎么補償用人單位沒有和勞動者簽訂勞動合同的,需要向勞動者承擔一定的補償責任。根據(jù)《勞動合同法》第八十二條的規(guī)定,用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年,未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。如果用人單位違反《勞動合同法》的規(guī) 1,711 2022.04.17
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                    單位交的社保辭職了可以自己交嗎單位交的社保辭職了,也可以自己交的。法律明確規(guī)定,社會保險應當包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。勞動者從用人單位辭職后,未找到新單位的,可以選擇由本人繳納社會保險費,但是,個人只能繳納基本養(yǎng)老保險費和醫(yī)療保險費,失業(yè)保險 14,010 2022.05.11






 
                                 
                                 
                         
                         
                         
                         
                         
         
            