勞動(dòng)者不提供勞動(dòng)合同怎么辦
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若用人單位或者勞動(dòng)者不簽訂勞動(dòng)合同，則可按照下列法條處理： 《勞動(dòng)合同法》第五條：自用工之日起一個(gè)月內(nèi)，經(jīng)用人單位書(shū)面通知后，勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但是應(yīng)當(dāng)依法向勞動(dòng)者支付其實(shí)際工作時(shí)間的勞動(dòng)報(bào)酬。 第六條：用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同；勞動(dòng)者不與用人單位訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，并依照勞動(dòng)合同法第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 前款規(guī)定的用人單位向勞動(dòng)者每月支付兩倍工資的起算時(shí)間為用工之日起滿一個(gè)月的次日，截止時(shí)間為補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同的前一日。 第七條：用人單位自用工之日起滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，自用工之日起滿一個(gè)月的次日至滿一年的前一日應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資，并視為自用工之日起滿一年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。
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禁止補(bǔ)課的文件是不占用學(xué)生法定休息時(shí)間加班加點(diǎn)或集體補(bǔ)課。強(qiáng)化責(zé)任，進(jìn)一步明確和落實(shí)地方各級(jí)教育行政部門(mén)和學(xué)校的管理職責(zé)和工作任務(wù)。 抓住重點(diǎn)，認(rèn)真解決好當(dāng)前一些違背教育規(guī)律、影響正常教育教學(xué)秩序的突出問(wèn)題。 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立和完善加強(qiáng)中小學(xué)管理規(guī)范辦學(xué)行為的工作機(jī)制。
《教育部關(guān)于當(dāng)前加強(qiáng)中小學(xué)管理規(guī)范辦學(xué)行為的指導(dǎo)意見(jiàn)》中關(guān)于“不占用學(xué)生法定休息時(shí)間加班加點(diǎn)或集體補(bǔ)課”的規(guī)定，禁止組織集體補(bǔ)課、有償補(bǔ)課的行為；要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，對(duì)違規(guī)補(bǔ)課的行為要及時(shí)查處。
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禁止老師補(bǔ)課的法律條文違反規(guī)定的中小學(xué)校，視情節(jié)輕重，相應(yīng)給予通報(bào)批評(píng)、取消評(píng)獎(jiǎng)資格、撤消榮譽(yù)稱號(hào)等處罰，并追究學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及相關(guān)部門(mén)的監(jiān)管責(zé)任。違反規(guī)定的在職中小學(xué)教師，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令檢查、通報(bào)批評(píng)直至相應(yīng)的行政處分。
2020.03.28 1,237 -
五清五杜絕五清五杜絕內(nèi)容為：作業(yè)事由要清、監(jiān)管人員要清、操作人員要清、各方責(zé)任要清、規(guī)章制度要清；杜絕作業(yè)事由心中無(wú)數(shù)、杜絕沒(méi)有監(jiān)管作業(yè)、杜絕未經(jīng)培訓(xùn)上崗、杜絕責(zé)任未落實(shí)作業(yè)、杜絕不按規(guī)章制度作業(yè)。
2020.03.28 6,473 -
杜絕酒駕的宣傳語(yǔ)飲酒駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)，輕者暫扣、吊銷(xiāo)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證，處以拘留罰款；嚴(yán)重者可構(gòu)成刑事犯罪，接受刑事處罰。
2020.10.01 284
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不讓學(xué)校補(bǔ)課的文件
《教育部關(guān)于當(dāng)前加強(qiáng)中小學(xué)管理規(guī)范辦學(xué)行為的指導(dǎo)意見(jiàn)》中關(guān)于“不占用學(xué)生法定休息時(shí)間加班加點(diǎn)或集體補(bǔ)課”的規(guī)定，禁止組織集體補(bǔ)課、有償補(bǔ)課的行為；要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，對(duì)違規(guī)補(bǔ)課的行為要及時(shí)查處。
2021-12-15 15,340 -
安徽省壽縣杜集村杜集上一年的產(chǎn)假是幾天
產(chǎn)假最多158天，包括法定產(chǎn)假98天和地方規(guī)定60天。法律規(guī)定：《安徽省人口和計(jì)劃生育條例》第37條：符合本條例規(guī)定生育兒童的夫婦、國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)給予以下報(bào)酬：（1）女性在享受?chē)?guó)家
2021-10-16 15,340 -
英文原版書(shū)課本的作者有責(zé)任嗎
《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法實(shí)施條例》第２條規(guī)定，著作權(quán)法所稱作品，指文學(xué)、藝術(shù)和科學(xué)領(lǐng)域內(nèi)，具有獨(dú)創(chuàng)性并能以某種有形形式復(fù)制的智力創(chuàng)作成果。我國(guó)是《伯爾尼保護(hù)文學(xué)和藝術(shù)作品公約》的締約國(guó)，因此，無(wú)論英文
2022-05-03 15,340 -
中華人民共和國(guó)畜牧法的最新條文
違反本法有關(guān)規(guī)定，銷(xiāo)售、推廣未經(jīng)審定或者鑒定的畜禽品種的，由縣級(jí)以上人民政府畜牧獸醫(yī)行政主管部門(mén)責(zé)令停止違法行為，沒(méi)收畜禽和違法所得;違法所得在五萬(wàn)元以上的，并處違法所得一倍以上三倍以下罰款;沒(méi)有違法
2022-09-11 15,340
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老師懲罰學(xué)生抄課文犯法嗎老師懲罰學(xué)生抄課文犯法，要看罰抄的力度是否得當(dāng)。老師讓學(xué)生罰抄，如果手段程度適當(dāng)?shù)模敲匆话悴环阜?。如果罰抄行為情節(jié)惡劣的，那么老師的罰抄行為可能會(huì)構(gòu)成體罰或者變相體罰。一般情況下，體罰的行為是違反了《中華人民共和國(guó)教師法》，通常會(huì)被所在學(xué)
8,932 2022.04.17 -
01:08
結(jié)合本崗位如何杜絕違章行為結(jié)合本崗位杜絕違章行為的方式如下：1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)教育。安全生產(chǎn)的方針是“安全第一，預(yù)防為主”。對(duì)于習(xí)慣性違章行為，也要加強(qiáng)預(yù)防；2、抓好安全生產(chǎn)過(guò)程控制。安全管理注重于全天、全員、全過(guò)程跟蹤控制，發(fā)現(xiàn)和善于發(fā)現(xiàn)施工作業(yè)人員的習(xí)慣性違章
14,531 2022.06.22 -
01:00
周末學(xué)校補(bǔ)課違法嗎周末學(xué)校補(bǔ)課違法。學(xué)校不得占用國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及寒暑假期，組織義務(wù)教育階段的未成年學(xué)生集體補(bǔ)課，加重其學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。學(xué)校應(yīng)當(dāng)與未成年學(xué)生的父母或者其他監(jiān)護(hù)人互相配合，合理安排未成年學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間，保障其休息、娛樂(lè)和體育鍛煉的時(shí)間。2021
9,205 2022.05.11
