不予認(rèn)定工傷主要有哪些情形
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工傷，又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關(guān)的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。根據(jù)《工傷保險條例》，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷、視同工傷、不得認(rèn)定為工傷的情形有以下幾種情況：一、職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到機(jī)動車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、職工有下列情形之一的，視同工傷： (一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的; (二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。三、職工有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷： (一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的; (二)醉酒導(dǎo)致傷亡的; (三)自殘或者自殺的。
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不予進(jìn)行工傷認(rèn)定的情形有：對于工傷認(rèn)定未能提交充分資料，同時在行政機(jī)關(guān)發(fā)出補(bǔ)正通知書后規(guī)定時間內(nèi)未能做出補(bǔ)正的，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)理應(yīng)不受理；對于工傷認(rèn)定超過申請時效的，除特殊原因外(具體指勞動關(guān)系的確認(rèn)、醫(yī)療尚未終結(jié)等)，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)可以駁回申請，不予受理。
不予進(jìn)行工傷認(rèn)定的情形有： 1、對于工傷認(rèn)定未能提交充分資料，在規(guī)定時間內(nèi)未能做出補(bǔ)正的； 2、對于工傷認(rèn)定超過申請時效的； 3、傷者或者傷者家屬、用人單位對所申請的不予受理的工傷認(rèn)定決定不服的。 《工傷認(rèn)定辦法》第四條第一款規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
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工傷認(rèn)定的情形主要有哪些（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。 （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。 （四）患職業(yè)病的。 （五）因
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不予進(jìn)行工傷認(rèn)定的情形有哪些不進(jìn)行工傷認(rèn)定的情形包括：行政機(jī)關(guān)發(fā)出補(bǔ)正通知書后，未提交充分資料，在規(guī)定時間內(nèi)未補(bǔ)正的工傷認(rèn)定案件，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)不予受理。逾期申請工傷認(rèn)定的，工傷鑒定機(jī)關(guān)可以駁回申請，不予受理。對不受理的工傷認(rèn)定申請，受害人或者受害人家屬、用人單位不服的
2022.04.16 735 -
不予進(jìn)行工傷認(rèn)定的情形有哪些1、對于工傷認(rèn)定未能提交充分資料，同時在行政機(jī)關(guān)發(fā)出補(bǔ)正通知書后規(guī)定時間內(nèi)未能做出補(bǔ)正的，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)理應(yīng)不受理。 2、對于工傷認(rèn)定超過申請時效的，除特殊原因外(具體指勞動關(guān)系的確認(rèn)、醫(yī)療尚未終結(jié)等)，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)可以駁回申請，不予受理。
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哪些情形不予認(rèn)定工傷
（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意
2022-07-30 15,340 -
不予認(rèn)定工傷的情形有哪些
1、對于工傷認(rèn)定未能提交足夠的資料，同時在行政機(jī)關(guān)下達(dá)補(bǔ)正通知書后規(guī)定時間內(nèi)未能進(jìn)行補(bǔ)正的，工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)應(yīng)不予受理。2、對于工傷認(rèn)定超過申請時效的，除特殊原因外（具體指勞動關(guān)系的確認(rèn)．醫(yī)療尚未終結(jié)等）
2021-10-19 15,340 -
不予工傷認(rèn)定的情形有哪些
不予進(jìn)行工傷認(rèn)定的情形有： 1、對于工傷認(rèn)定未能提交充分資料，在規(guī)定時間內(nèi)未能做出補(bǔ)正的； 2、對于工傷認(rèn)定超過申請時效的； 3、傷者或者傷者家屬、用人單位對所申請的不予受理的工傷認(rèn)定決定不服的?！豆?/p>
2022-06-06 15,340 -
不予認(rèn)定工傷的情形有哪些?
從業(yè)人員有下列不予認(rèn)定工傷的情形之一的，會不認(rèn)定工傷的情形或者視同工傷： （一）因犯罪或者違反治安管理傷亡的； （二）醉酒導(dǎo)致傷亡的； （三）自殘或者自殺的。
2022-08-03 15,340
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