公司未辦理社保如何要求賠償?
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
勞動合同法第46條，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償： （一）勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的； 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的; 所以，可以直接勞動仲裁要求：1解除勞動合同；2支付經(jīng)濟補償金； 至于社保沒交的問題，建議去勞動監(jiān)察大隊投訴，現(xiàn)在勞動仲裁不受理社保問題
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
單位未繳納社保不需要對員工進行賠償，只要補繳就可以； 但如果員工因此辭職的，單位需要支付員工經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。
根據(jù)我國法律規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
-
公司未交社保如何賠償公司不交社保，勞動者因此解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
2020.01.07 453 -
繳納社保未足額賠償如何要求用人單位未足額繳納社保的，勞動者不可以單獨以用人單位沒有足額繳納社保費用為由解除勞動合同并要求經(jīng)濟補償。用人單位沒有足額繳納社保費用，損害了勞動者的應(yīng)有權(quán)益，可以先向勞動部門進行投訴解決，不能直接要求用人單位補繳社保費用。但是用人單位未足額
2020.01.09 806 -
社保未足額繳納如何要求賠償對于用人單位未足額繳納社保的賠償問題，我國法律并沒有明確規(guī)定，但是對于未依法為勞動者繳納社會保險費的補償?shù)囊?guī)定是有的，其勞動者是可以以未依法為勞動者額繳納社保來進行解除合同的，請求經(jīng)濟補償?shù)?。其具體補償?shù)慕痤~以實際為準，各地區(qū)的標準是不同的
2020.10.04 745
-
公司未交社保如何賠償
用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括： （一）賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失。 （二）承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用。 （三）承擔(dān)工傷保險費有關(guān)的罰款、滯納金等費用。
2022-05-20 15,340 -
公司未交社保如何賠償？
用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括：（一）賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失。（二）承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險待遇費用。（三）承擔(dān)工傷保險費有關(guān)的罰款、滯納金等費用。（四）承
2021-03-19 15,340 -
公司未交社保是如何賠償
用人單位未依法繳納社會保險的，勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁維權(quán)?？梢砸源藶橛烧埱蠼獬齽趧雍贤?，并要求支付經(jīng)濟補償金（0.5個月工資），以及請求補繳社會保險。《勞動合同法》第三十八條用人單
2022-04-01 15,340 -
未交社保公司給如何賠償
沒交社保的，個人不能要求公司補償，只能要求公司為其補繳。公司如果不及時繳納社保，社會保險行政部門有權(quán)責(zé)令限期改正；逾期不改正的，可以對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
2022-06-10 15,340
-
01:09
公司未簽訂合同如何賠償公司未簽訂合同的賠償標準：用人單位自用工之日起超一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同，應(yīng)向勞動者每月支付雙倍工資；自用工日起一個月內(nèi)，經(jīng)用人單位書面通知后，勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同，用人單位應(yīng)書面通知勞動者終止勞動關(guān)系，無需向
675 2022.04.25 -
01:23
司機全責(zé),保險公司如何賠償司機全責(zé)，保險公司的賠償如下： 在責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償；不足的部分由司機承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，機動車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財產(chǎn)損失的，由保險公司在機動車第三者責(zé)任強制保險責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償；不足的部分，按照下列規(guī)定承
2,524 2022.05.11 -
01:00
公司解散合同未到期如何賠償公司因為生產(chǎn)經(jīng)營困難，可以依法申請解散，并妥善解決與職工之間的勞動關(guān)系，根據(jù)法律規(guī)定，用人單位決定提前解散的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一
1,253 2022.04.17
