公務(wù)員工資被扣怎么辦?
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公務(wù)員工資被扣 只能內(nèi)部解決，可以申訴，不能去勞動(dòng)仲裁。因?yàn)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/16539698502844583171.html">勞動(dòng)合同法不適用于公務(wù)員 根據(jù)勞動(dòng)仲裁《辦案規(guī)則》第二條規(guī)定適用的爭(zhēng)議的仲裁，其中不包括公務(wù)員，公務(wù)員是受《公務(wù)員法》管理。 公務(wù)員關(guān)于行政處罰可以申訴，復(fù)議。但是和政府之間沒有勞動(dòng)關(guān)系，只是參照勞動(dòng)法或者勞動(dòng)合同法執(zhí)行。主要還是依據(jù)公務(wù)員法。 比如試用期要一年，比如沒有兩倍的加班工資等。
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如果勞務(wù)派遣公司扣員工的工資，員工可以要求其說明理由；如果理由不成立的，可以要求其足額進(jìn)行支付；如果公司拒絕的，員工可以去勞動(dòng)局投訴；或者依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
勞務(wù)派遣公司扣員工工資的辦法是：勞務(wù)派遣工的工資是不能隨意改變的，如果用人單位沒有經(jīng)過勞動(dòng)者同意，隨意克扣其工資的，是屬于一種違法行為，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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公司扣員工工資怎么辦公司扣發(fā)工資的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.09.25 283 -
公司扣員工工資怎么辦？公司扣員工工資的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察委員會(huì)投訴，也可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。
2020.08.28 212 -
公司扣員工工資該怎么辦？公司扣員工工資的處理方法：可以與用人單位進(jìn)行協(xié)商，對(duì)扣工資的部分進(jìn)行了解，在根據(jù)簽訂的勞動(dòng)合同決定是否屬于克扣工資的情形；也可以向企業(yè)的調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。
2020.12.16 204
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公務(wù)員扣工資不扣怎么辦
所指的“基本工資”，機(jī)關(guān)實(shí)行職級(jí)工資制的人員，指職務(wù)工資、級(jí)別工資之和;機(jī)關(guān)工人指崗位工資、技術(shù)等級(jí)(職務(wù))工資之和;事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員、管理人員以及工人指崗位工資和薪級(jí)工資之和。
2022-08-11 15,340 -
公司被扣員工工資怎么辦？
按規(guī)定是公司不能全扣員工工資，要是員工工資被全扣了，那么公司也就是違規(guī)的。公司不僅不能把員工工資全扣了，每月扣減的工資的也不得超過員工當(dāng)月工資的20%，并且扣減后的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。要是扣
2022-05-09 15,340 -
公務(wù)員怎么扣工資？
公務(wù)員短期內(nèi)請(qǐng)事假是不會(huì)扣除工資的，長期請(qǐng)事假的話就會(huì)按照比例扣發(fā)工資。工作人員除國家已明確規(guī)定的各種公休節(jié)假日和假期以外，如遇特殊情況本人必須離開工作崗位的可請(qǐng)事假。 事假應(yīng)由本人事先提出申請(qǐng)，按工
2022-08-17 15,340 -
員工工資被公司扣了怎么辦
按規(guī)定是公司不能全扣員工工資，要是員工工資被全扣了，那么公司也就是違規(guī)的。公司不僅不能把員工工資全扣了，每月扣減的工資的也不得超過員工當(dāng)月工資的20%，并且扣減后的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。要是扣
2022-04-13 15,340
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00:51
員工被拖欠工資怎么辦員工被拖欠工資，可以與用人單位協(xié)商解決，或者是提起訴訟、仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，當(dāng)公司拖欠員工工資時(shí)，員工最好先與用人單位協(xié)商解決，如果實(shí)在無法協(xié)商解決的，也可以選擇到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。除此之外，還可以根據(jù)相關(guān)
1,779 2022.05.11 -
01:04
被主管亂扣工資怎么辦被主管亂扣工資的處理辦法如下：1、可以先與主管協(xié)商處理；2、也可以直接向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局或者勞動(dòng)監(jiān)察執(zhí)法大隊(duì)投訴處理；3、還可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁處理；4、可以向人民法院起訴處理。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。
2,723 2022.05.11 -
00:53
老板辭退員工克扣工資怎么辦如果員工的工資被用人單位無緣由地進(jìn)行克扣，員工可以既可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)投訴，也可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，向用人單位討工資。用人單方面解除勞動(dòng)合同，還克扣工資的話，用人單位還需要支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給勞動(dòng)者。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是
2,299 2022.04.17
