未到期提前解除勞動合同有哪些情形
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勞動合同未到期，單位單方解除勞動合同的情形根據(jù)《勞動合同法》第三十九條用人單位單方解除勞動合同。
(一)雙方協(xié)議解除勞動合同?！秳趧臃ā返诙臈l的規(guī)定，勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同，此種情況下，不問解除的事由，只要雙方協(xié)商一致，即可解除勞動合同。 (二)用人單位單方解除勞動合同，又分三種： 1、用人單位隨時解除勞動合同。《勞動法》第二十五條的規(guī)定，勞動者有下列情況，用人單位可以隨時解除勞動合同。 2、用人單位需要提前30天書面通知勞動者本人才能解除勞動合同。 3、經(jīng)濟性裁員?！秳趧臃ā返诙邨l的規(guī)定，出現(xiàn)下列情況，用人單位提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經(jīng)向勞動行政部門報告后，可以裁減人員： (三)勞動者單方解除勞動合同。此種情況下，也分為兩種： 1、勞動者隨時解除勞動合同。《勞動法》第三十二條的規(guī)定，用人單位有下列情況，勞動者可以隨時解除勞動合同：其一，在試用期內(nèi)的;其 二，用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;其 三，用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。 2、沒有法定事由，勞動者需要提前30天以書面形式通知用人單位才能解除勞動合同。
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勞動合同到期有哪些情形可以解除合同1.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查的 2.疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的 3.在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的 4.患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 5.女職工在孕期、產(chǎn)期
2020.03.17 238 -
沒到合同期解除勞動合同的情形有哪些勞動合同未到解除勞動合同通常有如下情況: 1.用人單位與勞動者協(xié)商解除勞動合同; 2.用人單位依據(jù)《勞動合同法實施條例》第19條規(guī)定情形與勞動者解除勞動關(guān)系; 3.勞動者存在《勞動合同法》39條的規(guī)定的情況，用人單位提出解除勞動關(guān)系的。
2020.08.06 106 -
解除勞動合同有哪些情形勞動合同解除的情形有： （1）使用不合格，在試用期間被證明不符合錄用條件的； （2）嚴(yán)重違紀(jì)，嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度； （3）給企業(yè)造成損害，即嚴(yán)重失職，營私舞弊，對企業(yè)利益造成重大損害的； （4）承擔(dān)刑事責(zé)任，即被依法追究刑事責(zé)任
2022.09.30 199
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勞動合同未到期解除勞動合同有哪些情形
勞動合同未到期，用人單位提出解除勞動合同分兩種情形： 第一種情形：用人單位依據(jù)法定事由解除與勞動者的勞動合同。 類型一：勞動者過錯。用人單位無需支付任何費用。 類型二：不可抗力。用人單位依據(jù)勞動合同法
2022-04-17 15,340 -
提前解除勞動合同有哪些情形？
第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除：（一）勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行
2022-09-13 15,340 -
勞動者提前解除勞動合同有哪些情形
(一)勞動者與用人單位協(xié)商一致的 (二)勞動者提前30日以書面形式通知用人單位的 (三)勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位的 (四)用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的 (五)用人單
2022-08-20 15,340 -
勞動者提前解除勞動合同的情形有哪些
提前解除勞動合同的情況有： 1、協(xié)議解除； 2、勞動者提前30通知解除； 3、勞動者法定情形下單方解除； 4、過失性辭退； 5、無過失性辭退； 6、經(jīng)濟性裁員。 《勞動合同法》第三十六條規(guī)定，用人單位
2022-11-03 15,340
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合法解除勞動合同的情形有什么根據(jù)相關(guān)的法律規(guī)定，用人單位合法解除勞動合同的情形，一般情況下主要有以下六種： 1、勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的； 2、勞動者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的； 3、勞動者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的； 4、勞動者同時
943 2023.08.10 -
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合同解除的法定情形有哪些合同解除的法定情形：雙方訂立時存在重大誤解的合同；一方或者是第三人存在欺詐、脅迫手段，使對方違背真實意思表示的合同；成立時顯失公平的合同。當(dāng)事人一方行使解除權(quán)的時候，主張解除合同，只要通知對方即可；行使法定的解除權(quán)只要向?qū)Ψ疆?dāng)事人傳達了自己
839 2022.04.25 -
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哪些情形可解除工程合同工程合同在一定的情況下是可以選擇解除合同的，下列情形中，就屬于無效合同：1、一方以欺騙、逼迫等違法手段簽訂的合同；2、惡意串通他人，簽訂的合同對國家利益有損害的；3、損害國家公共利益的，違法相關(guān)法律法規(guī)的，或者是以合法的形式掩蓋非法的手段等
1,126 2022.04.17
