農(nóng)民工怎么討薪流程
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勞動(dòng)者可以帶上相關(guān)的證據(jù)到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門要求用人單位支付被拖欠的工資。如果未及時(shí)支付工資，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，還可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)。法律依據(jù)：各省的工資支付規(guī)定。例如：《廣東省工資支付條例》第十三條用人單位與勞動(dòng)者依法終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)日結(jié)清并一次性支付勞動(dòng)者工資。《山東省企業(yè)工資支付規(guī)定》第三十三條企業(yè)與勞動(dòng)者依法解除、終止勞動(dòng)合同的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)一次性支付勞動(dòng)者應(yīng)得的工資。
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農(nóng)民工討薪可與用人單位協(xié)商或者可向勞動(dòng)監(jiān)察部門報(bào)告，有工會(huì)的單位可以先向工會(huì)反映情況，通過工會(huì)與用人單位協(xié)商；單位未設(shè)立工會(huì)組織的，也可向用人單位提出協(xié)商要求；拖欠工資的工人也可聯(lián)合起來，向用人單位提出集體協(xié)商要求，給施加壓力。實(shí)在不行可律師調(diào)解，也可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，如果對(duì)仲裁不滿也可向法院提起訴訟。
1、與用人單位進(jìn)行協(xié)商：有工會(huì)的，可首先向工會(huì)反映情況，通過工會(huì)與用工方進(jìn)行交涉;若單位還沒有成立工會(huì)組織，也可以直接向用工方提出協(xié)商要求;被拖欠工資的工人還可聯(lián)合起來，向用工方提出集體協(xié)商要求，給他們施加壓力。 2、采用行政解決方法：可向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。隨著討薪問題日益受到重視，各地勞動(dòng)局基本都有專門處理該類投訴的部門。 3、收集相關(guān)證據(jù)，如工資條，打卡記錄、工作服、工作往來信息、證人證言、錄音等可以證明你存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，要求單位支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資;委托律師進(jìn)行追討，通過律師進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解未果可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;若對(duì)仲裁不滿的話還可以向法院提起訴訟。
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農(nóng)民工討薪有什么程序農(nóng)民工可以采取下列方式進(jìn)行討薪： 1、農(nóng)民工可以先與用人單位進(jìn)行協(xié)商； 2、協(xié)商不成的，可以向監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴； 3、或者是收集相關(guān)可以證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2020.07.09 408 -
農(nóng)民工討薪法律程序單位拖欠農(nóng)民工工資，并向農(nóng)民工出具了工資條。此時(shí)，農(nóng)民工可以持欠條向有管轄權(quán)的法院起訴或者申請(qǐng)支付令。當(dāng)法院判決或支付令生效后，農(nóng)民工可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。農(nóng)民工認(rèn)為拖欠工資數(shù)額明確的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)行政處理。
2020.05.24 354 -
農(nóng)民工工資討要流程索要?jiǎng)趧?dòng)報(bào)酬是勞動(dòng)者的權(quán)利，農(nóng)民可以根據(jù)以下流程討要工資： 1、與用人單位協(xié)商處理，要求其支付拖欠的工資。 2、雙方協(xié)商不成的，勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)行政部門投訴，要求用人單位支付相應(yīng)工資。 3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲
2020.06.05 346
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農(nóng)民工討薪流程圖
一、農(nóng)民工討薪流程 (一)勞動(dòng)關(guān)系雙方對(duì)是否拖欠農(nóng)民工工資無異議且工資數(shù)額明確時(shí)： (1)單位拖欠農(nóng)民工工資，并向農(nóng)民工出具了工資條。此時(shí)，農(nóng)民工可以持欠條向有管轄權(quán)的法院起訴或者申請(qǐng)支付令。當(dāng)法院判
2022-08-16 15,340 -
農(nóng)民工討薪流程怎樣的
農(nóng)民工討薪政策如下： 1、與用人單位協(xié)商； 2、申請(qǐng)調(diào)解。如所在單位有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，可申請(qǐng)調(diào)解； 3、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴； 4、申請(qǐng)仲裁，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁； 5、向人民
2022-06-25 15,340 -
農(nóng)民工怎樣討薪，流程怎么走？
用人單位，農(nóng)民工怎樣農(nóng)民工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)或者向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。更多內(nèi)容下面用人單位惡意欠薪，農(nóng)民工怎樣討薪在用人單位的情況下，農(nóng)民工要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決
2022-09-11 15,340 -
農(nóng)民工討薪的流程有哪些
農(nóng)民工討薪政策如下： 1、與用人單位協(xié)商； 2、申請(qǐng)調(diào)解。如所在單位有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，可申請(qǐng)調(diào)解； 3、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴； 4、申請(qǐng)仲裁，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁； 5、向人民
2022-11-19 15,340
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民工討薪的方法是什么民工遇到老板拖欠工資的，有以下解決方法：1、找老板私下協(xié)商、調(diào)解，最好再讓老板寫張欠條，寫明欠款金額和欠款人姓名，留下有利證據(jù)；2、協(xié)商不成的，可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；3、以上方法都沒辦法解決的，還可以向人民法院提起民事
2,354 2022.04.17 -
01:11
工程欠款怎么追討被拖欠工程款時(shí)首先可與欠款人進(jìn)行協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，必須盡快向法院起訴要求其還款，一旦過了三年的訴訟時(shí)效，將喪失勝訴權(quán)。通過訴訟的方式來追討欠款，待法院做出判決后若對(duì)方仍拒絕履行和解協(xié)議，直接向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行該協(xié)議即可。在受理強(qiáng)制執(zhí)行
1,111 2022.04.17 -
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欠薪起訴流程欠薪不可以直接起訴，勞動(dòng)者需要先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，在對(duì)仲裁結(jié)果不服后才可以向法院起訴。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以先與老板進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不成的，勞動(dòng)者可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。不愿調(diào)解、調(diào)解不成
2,451 2022.04.17
