十級工傷的賠償標準是什么，十級工傷的賠償標準是怎樣的
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十級傷殘享有7個月本人工資傷殘補助金。根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過勞動能力鑒定為十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資。勞動合同解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支付一次性就業(yè)補助金，終止工傷保險關(guān)系。計算傷殘補助金的本人工資是指工傷職工本人遭受事故傷害前12個月月平均繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。用人單位未參加工傷保險的，所有費用由用人單位承擔。
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工傷十級傷殘的賠償標準為7個月的本人工資；勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
10級工傷的賠償是： 1.醫(yī)療費。實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用；2.住院伙食補助費、交通、食宿費。院伙食補助費等于地方規(guī)定標準乘住院天數(shù)經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費； 3.停工留薪期內(nèi)工資等于職工原來的工資福利待遇；4.十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。
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十級工傷賠償標準是怎樣的十級工傷賠償標準如下： 1、用人單位應(yīng)當賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金，標準為勞動者七個月的工資； 2、因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的，用人單位還應(yīng)當支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補助金； 3、勞動者的十級工傷導(dǎo)致日后喪失勞動
2022.07.02 4,361 -
工傷十級賠償標準工傷十級傷殘賠償標準10級工傷的賠償是： 1、醫(yī)療費。實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用； 2、住院伙食補助費、交通、食宿費； 3、停工留薪期內(nèi)工資等于職工原來的工資福利待遇；4.十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。
2021.03.30 1,672 -
十級工傷賠償標準是什么樣的十級工傷賠償標準如下： 1、醫(yī)療費用，職工治療工傷應(yīng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救； 2、住院伙食補助費，由所在單位按本單位因公出差伙食補助標準的百分之七十支付； 3、停工留薪期待遇，職工因工作受到事故傷害
2022.04.14 195
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十級工傷賠償標準，十級工傷賠償標準是怎樣的，十級
根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過勞動能力鑒定為十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資。勞動合同解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支
2022-04-19 15,340 -
十級工傷賠償標準十級工傷傷殘的賠償標準是怎樣的
根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過勞動能力鑒定為十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資。勞動合同解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支
2022-04-23 15,340 -
十級傷殘賠償標準是怎樣的工傷十級賠償標準是怎樣的
根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過勞動能力鑒定為十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為7個月本人工資。勞動合同解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支
2022-04-16 15,340 -
十級工傷怎么賠償，十級工傷的賠償標準是什么
關(guān)于工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受的賠償項目和標準。 未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準
2022-04-23 15,340
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十級工傷賠償標準是什么十級工傷賠償標準，主要包括了以下項目：1、一次性傷殘補助金；2、一次性傷殘就業(yè)補助金以及一次性工傷醫(yī)療補助金；3、醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費等其他合理費用。具體來說，第三項提到的合理費用，需要根據(jù)工傷職工的實際狀況來確定
5,701 2022.04.15 -
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十級工傷賠償標準工傷賠償標準應(yīng)根據(jù)工傷保險條例和當?shù)卣叽_定，以廣東為例，遭遇十級工傷，首先應(yīng)由工傷保險基金支付相當于工傷職工7個月工資的一次性傷殘補助金。和用人單位解除或終止勞動關(guān)系后，工傷保險基金支付相當于一個月工傷職工工資的一次性工傷醫(yī)療補助金，用人
3,481 2021.03.24 -
00:57
十級工傷賠償標準多少根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，發(fā)生工傷事故的職工被鑒定為十級傷殘的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金。從工傷保險基金按傷殘等級支付，一次性傷殘補助金的標準為7個月的本人工資。如果勞動合同、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同、聘用合同的，由
6,912 2022.04.15
