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企業(yè)職工養(yǎng)老保險應(yīng)該怎么發(fā)放

2022-11-20 16:23

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養(yǎng)老金如何發(fā)放,新的養(yǎng)老保險制度按照參保人員參加工作時間的不同,把基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法分作三個類型: (1)1996年1月1日后參加工作的人員(稱作“新人”),基本養(yǎng)老金由兩部分組成,一是基礎(chǔ)養(yǎng)老金,月標(biāo)準(zhǔn)為職工退休時全省上年度職工月平均工資的20%;二是個人帳戶養(yǎng)老金,月標(biāo)準(zhǔn)為退休時個人帳戶全部儲存額除以120。 (2)1995年12月31日以前參加工作,之后退休的(稱作“中人”),其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人帳戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和各種補貼調(diào)節(jié)金四部分組成。過渡性養(yǎng)老金計發(fā)辦法為:以本人退休前的本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù),乘以過渡性養(yǎng)老金計發(fā)比例(1.4%),再乘以1995年底以前的繳費年限(含視同繳費年限)求得。 (3)1995年底以前退休的(稱作“老人”),按原辦法計發(fā)養(yǎng)老金不變。

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單位繳納的養(yǎng)老保險不可以退還,已經(jīng)繳納的養(yǎng)老保險費會記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。個人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低于銀行定期存款利率,免征利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。

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