生育津貼與工資可以同時(shí)領(lǐng)取嗎？
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依據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》和勞動(dòng)部《關(guān)于女職工生育待遇若干問(wèn)題的通知》的規(guī)定，女職工在依法享受的產(chǎn)假期間，工資照發(fā)。另實(shí)行生育保險(xiǎn)制度的地方，女職工享受生育保險(xiǎn)待遇，那么社保局支付的生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資，生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由企業(yè)補(bǔ)足。 社保還是正常交，個(gè)人部分等以后補(bǔ)扣。
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產(chǎn)假期間只能享受生育津貼，不能享受工資待遇。因?yàn)樯蛸N就是孕婦產(chǎn)假期間的工資性補(bǔ)助。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用，按照生育保險(xiǎn)規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，由用人單位支付。
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生育津貼和工資可以同時(shí)領(lǐng)嗎?生育津貼和產(chǎn)假工資是不可以同時(shí)領(lǐng)取的,法律上規(guī)定,女職工在哺乳期或孕期的工資是由社保局來(lái)發(fā)放的,一般是社保局將生育津貼打到公司的賬上,由公司發(fā)放,不足正常工資的由公司不足,高于正常工資的公司不得克扣。
2020.10.17 1,053 -
生育津貼和生育假可以同時(shí)領(lǐng)取嗎不可以同時(shí)領(lǐng)取。有生育保險(xiǎn)的只能領(lǐng)生育津貼，無(wú)生育保險(xiǎn)的可以領(lǐng)產(chǎn)假工資。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。
2021.10.11 633 -
領(lǐng)生育津貼還可以領(lǐng)工資嗎領(lǐng)生育津貼不能再領(lǐng)工資了。生育津貼和工資是有沖突,一般來(lái)說(shuō),單位發(fā)放了生育津貼就不再單獨(dú)發(fā)產(chǎn)假工資,也就是說(shuō)生育津貼相當(dāng)于產(chǎn)假工資。
2020.07.17 901
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生育津貼和工資可以同時(shí)領(lǐng)取嗎
依據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》和勞動(dòng)部《關(guān)于女職工生育待遇若干問(wèn)題的通知》的規(guī)定，女職工在依法享受的產(chǎn)假期間，工資照發(fā)。另實(shí)行生育保險(xiǎn)制度的地方，女職工享受生育保險(xiǎn)待遇，那么社保局支付的生育津貼為女
2022-04-17 15,340 -
工資和生育津貼可以同時(shí)領(lǐng)取嗎
產(chǎn)假期間，女職工只享受生育津貼。根據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第八條的規(guī)定，女職工產(chǎn)假期間，停止改發(fā)生育津貼，參加生育保險(xiǎn)，由生育保險(xiǎn)基金按單位月平均工資支付，去年月平均工資低于女職工產(chǎn)假前工資
2022-01-06 15,340 -
生育津貼和晚育津貼可以同時(shí)領(lǐng)取嗎
生育津貼領(lǐng)取的時(shí)間是3個(gè)月，晚育津貼只能領(lǐng)取1個(gè)月。生育津貼是只要符合生育保險(xiǎn)要求的職工，全部都可以領(lǐng)取，晚育津貼是指部分符合晚育條件后的獎(jiǎng)勵(lì)工資，不是所有人都可以領(lǐng)晚育津貼的。生育津貼：用于保障女職
2022-03-23 15,340 -
生育津貼和晚育津貼可以同時(shí)領(lǐng)取嗎？
生育津貼領(lǐng)取的時(shí)間是3個(gè)月，晚育津貼只能領(lǐng)取1個(gè)月。生育津貼是只要符合生育保險(xiǎn)要求的職工，全部都可以領(lǐng)取，晚育津貼是指部分符合晚育條件后的獎(jiǎng)勵(lì)工資，不是所有人都可以領(lǐng)晚育津貼的。生育津貼：用于保障女職
2022-04-06 15,340
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01:21
二胎可以領(lǐng)取生育津貼嗎二胎可以領(lǐng)取生育津貼。但是需要滿(mǎn)足領(lǐng)取生育津貼的條件。二胎有生育津貼需要滿(mǎn)足的條件是：參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿(mǎn)一年的職工，在生育時(shí)仍在參保的。不過(guò)還是需要結(jié)合相關(guān)的地方規(guī)定，才能進(jìn)行確定。除此之外，在申請(qǐng)分娩生育津貼時(shí)需要提供下列材料： 1、參保
9,247 2022.05.11 -
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男方有生育險(xiǎn)可以領(lǐng)生育津貼嗎男方有生育險(xiǎn)不可以領(lǐng)生育津貼。只有女方在沒(méi)有生育保險(xiǎn)使用男方的生育保險(xiǎn)的情況下，女方可以用男方的生育險(xiǎn)領(lǐng)取生育津貼。生育津貼是國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。有的國(guó)家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可
11,444 2022.04.17
