事業(yè)單位提前退休的最新政策
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工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年以上的人員，如本人自愿，經(jīng)組織批準(zhǔn)，可以提前離崗。在法定退休年齡內(nèi)，領(lǐng)取離崗時的基本工資，檔案工資享受在職人員的增資待遇，到法定退休年齡，一并計算工齡，計發(fā)退休費，在原單位辦理退休手續(xù)。醫(yī)療保險享受原單位待遇，住房公積金以離崗時的標(biāo)準(zhǔn)工資為基數(shù)進行交納。 凡工作年限滿30年;或男年滿53周歲、女年滿48周歲(女性工人45周歲)且工作年限滿20年的，經(jīng)本人申請，按人事管理權(quán)限報市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。
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公務(wù)員達到國家規(guī)定的退休年齡或者完全喪失工作能力的，應(yīng)當(dāng)退休。公務(wù)員符合下列條件之一的，本人自愿提出申請，經(jīng)任免機關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休： 1、工作年限滿三十年的。 2、距國家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的。 3、符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。
2022年事業(yè)單位提前退休政策：工作30年以上，男生55周歲以上，女生50周歲以上，工領(lǐng)20年以上，因病不能堅持正常工作的，在經(jīng)過審核以后，同級勞動能力鑒定機構(gòu)，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級政府人事部門批準(zhǔn)后，就可以提前退休。事業(yè)單位試行聘用制期間未就業(yè)，男工作30年，年齡達到55周歲，女工作20年，年齡滿50周歲以上的。要提前退休的，經(jīng)所在單位同意，經(jīng)主管部門審批，同級政府人事部門批準(zhǔn)，可以提前退休。
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事業(yè)單位退休最新政策按照干部退休有關(guān)規(guī)定，機關(guān)事業(yè)單位工作人員繳費至本人達到退休年齡（含經(jīng)批準(zhǔn)適當(dāng)延遲退休的人員）的當(dāng)月后停止繳費，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定核定養(yǎng)老保險待遇，并從次月起發(fā)放養(yǎng)老金。參加機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的工作人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須符合兩個條件：
2020.01.16 1,312 -
事業(yè)單位提前退休的政策事業(yè)單位提前退休條件具體如下： 1、工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 2、男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25
2020.09.24 665 -
事業(yè)單位提前退休政策事業(yè)單位有以下情況可以提前退休： 1、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的。 2、男年滿50周歲，女年滿45周歲，參加革命工作年限或連續(xù)工齡滿10年的：經(jīng)由醫(yī)院診斷證明和機關(guān)、事業(yè)單位傷
2020.11.02 897
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事業(yè)單位提前退休新政策
工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年(含5年)，或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25年
2022-02-04 15,340 -
提前退休的事業(yè)單位新政策
1999年，國務(wù)院勞動和社會保障部發(fā)布《關(guān)于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關(guān)問題的通知》（勞動和社會保障部發(fā)〔1999〕8號），規(guī)定工作年限滿20年，距法定退休年齡小于5年（含5年），或
2021-11-30 15,340 -
事業(yè)單位提前退休的政策
工作年限滿20年且距法定退休年齡小于5年（含5年），或工作年限滿30年的事業(yè)編制人員，本人自愿申請，經(jīng)批準(zhǔn)可以提前退休。提前退休仍按原事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)核定養(yǎng)老金。 男年滿50周歲、女年滿45周歲或工齡25
2022-03-28 15,340 -
事業(yè)單位提前退休政策
根據(jù)我國國務(wù)院發(fā)布的法定年齡退休人員處理辦法，男職工60歲以上，女職工50歲以上，工齡10年以上。你可以提前個單位申請?zhí)崆巴诵?。同時，還發(fā)布了老、弱、病、殘疾干部的臨時處理措施，規(guī)定男性干部年滿55歲
2021-12-11 15,340
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事業(yè)單位改革人員安置最新辦法事業(yè)單位改革人員安置最新辦法的主要規(guī)定是：根據(jù)黨政、事業(yè)單位改革方案中，對于人員轉(zhuǎn)隸方面的規(guī)定要求，所有涉改人員，如果距離退休年齡不足5年，可以在人員轉(zhuǎn)隸階段，申請?zhí)崆巴诵?，不受工作年限限制?這條規(guī)定，對所有參改人員均有效，當(dāng)然也對公立醫(yī)
11,624 2022.04.17 -
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醫(yī)保新政策2021年最新2021年醫(yī)保最新政策如下： 1、職工和城鄉(xiāng)居民大病醫(yī)保將二合一； 2、大病醫(yī)保報銷上限將大幅提高； 3、醫(yī)療費用越高將獲更多醫(yī)保支付。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費
5,412 2022.04.17
