工傷賠償勞動仲裁怎么做
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因工傷引起的勞動糾紛可以申請勞動仲裁維護(hù)個人合法權(quán)益。因為勞動仲裁從處理時間等方面相較于訴訟,效率更高,并且對勞動者而言更為有利,更能有效維護(hù)個人權(quán)益。
申請勞動爭議仲裁應(yīng)滿足下列條件： 1、申請仲裁人應(yīng)為勞動爭議的當(dāng)事人; 2、當(dāng)事人申請仲裁的事項是與勞動權(quán)利義務(wù)有關(guān)的勞動爭議; 3、當(dāng)事人應(yīng)在知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受侵害之日起一年內(nèi)申請仲裁; 4、當(dāng)事人應(yīng)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁; 5、當(dāng)事人向仲裁委員會申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面申訴書，并按照被訴人數(shù)提交副本。申訴書應(yīng)包括下列內(nèi)容： (1)職工當(dāng)事人的姓名、職業(yè)、住址和工作單位、聯(lián)系電話;企業(yè)的名稱、地址和法定代表人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話; (2)仲裁請求和所根據(jù)的事實和理由; (3)證據(jù)、證人的姓名和住址; (4)仲裁機(jī)構(gòu)有統(tǒng)一的封面提供，申訴人可直接填寫。
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勞動仲裁工傷賠償怎么算當(dāng)事人就工傷賠償金而申請勞動仲裁的，賠償金的算法是停工留薪期內(nèi)原工資福利不變；護(hù)理費按照生活自理障礙分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%；一級至四級一次性傷殘補助金分別為27個月、25個月、23個月、21個月的本人工
2020.10.16 203 -
工傷賠償怎么申請勞動仲裁工傷賠償申請勞動仲裁，滿足以下條件：向勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；在當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)申請；提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；其他。
2020.01.01 167 -
勞動仲裁工傷賠償金怎么算仲裁的工傷賠償金計算：停工留薪期內(nèi)原工資福利不變；護(hù)理費按照生活自理障礙分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%；一級至四級一次性傷殘補助金分別為27個月、25個月、23個月、21個月的本人工資；其他。
2020.09.30 181
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勞動仲裁的工傷賠償怎么做
申請勞動爭議仲裁應(yīng)滿足下列條件： 1、申請仲裁人應(yīng)為勞動爭議的當(dāng)事人; 2、當(dāng)事人申請仲裁的事項是與勞動權(quán)利義務(wù)有關(guān)的勞動爭議; 3、當(dāng)事人應(yīng)在知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受侵害之日起一年內(nèi)申請仲裁; 4、當(dāng)
2022-08-23 15,340 -
做工傷賠償需要勞動仲裁嗎
如果能確定勞動關(guān)系（沒有勞動關(guān)系不存在工傷問題），你應(yīng)當(dāng)盡快申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快申請勞動仲裁要求單位按照工傷賠償，因為時效只有1年，超過了時效法律上便不支持了。 工傷造成傷
2022-02-17 15,340 -
工傷勞動仲裁怎么做
因為工傷引起的勞動爭議，申請人在1年仲裁時效期間內(nèi)提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本；勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)決定是否受理；勞動仲裁庭審；自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之
2022-11-09 15,340 -
工傷鑒定傷殘怎么賠償工傷勞動仲裁怎么做
九級工傷可以得到如下賠償。一次性傷殘補助金，本人9個月工資。一次性工傷醫(yī)療補助金4個月重慶社平工資。一次性傷殘就業(yè)補助金9個月重慶社平工資。停工留薪期工資一般3-6個月你的本人工資。還有護(hù)理費根據(jù)住院
2022-07-22 15,340
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工傷勞動仲裁程序怎么走工傷勞動仲裁程序如下： 1、勞動者到用人單位所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁，申請勞動仲裁應(yīng)當(dāng)提交的材料有：勞動仲裁申請書、當(dāng)事人身份證明材料、存在勞動關(guān)系的證明材料和其他相關(guān)材料； 2、勞動仲裁申請書一般來說需要提前準(zhǔn)備三份，兩份提交到勞動
1,849 2022.11.21 -
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工傷仲裁后單位不賠償怎么辦工傷仲裁后單位不賠償可以向當(dāng)?shù)氐姆ㄔ荷暾垙?qiáng)制執(zhí)行。因工傷發(fā)生的下列費用，按照規(guī)定從工傷保險基金中支付： 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用； 2、住院伙食補助費； 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費； 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用； 5、
1,391 2022.11.21 -
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勞動仲裁五險一金怎么補償勞動仲裁五險一金的補償，具體情況如下： 1、經(jīng)濟(jì)補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算。不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補償； 2、勞動者月工資高于用人單位所在直
6,311 2022.06.22
