工作途中意外傷亡算工傷嗎
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1、上下班途中，非本人責任的交通事故才算工傷；2、上下班途中非交通事故受傷，不算工傷?！?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/gongshangbaoxian/">工傷保險條例》第十四條職工列情形應認定工傷：（）工作間工作場所內工作原受事故傷害；（二）工作間前工作場所內事與工作關預備性或者收尾性工作受事故傷害；（三）工作間工作場所內履行工作職責受暴力等意外傷害；（四）患職業(yè)病；（五）工外期間由于工作原受傷害或者發(fā)事故落明；（六）班途受非本主要責任交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害；（七）律、行政規(guī)規(guī)定應認定工傷其情形
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在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，可以被認定為工傷。 也就是說，需要同時滿足以下三個條件，才能算工傷： 1、需要在合理時間、合理路線的“上下班途中”。 2、傷害是由“交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故”所造成。 3、事故必須是“非本人主要責任”。 如果在上班路上死亡滿足上述三個條件，則可以認定為工傷，反之則無法認定為工傷。
試用期間外出考察發(fā)生意外受傷的，屬于工傷。法律規(guī)定，因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的，屬于工傷。外出考察屬于因為工作的原因，所以應當認定為工傷。
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工傷算途中意外嗎職工早退回家，如果在回家的路上受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。不符合這一條件的，則不能認定為工傷。
2020.05.12 163 -
上班中途意外死亡算工傷嗎？上班意外死亡能否認定為工傷關鍵要看是否滿足《工傷保險條例》關系工傷認定的規(guī)定。具體來說：如果員工是在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病死亡或者經(jīng)搶救后再48小時內搶救無效死亡，則應當屬于工傷。但是需要注意，此處的死亡不能是自殘、自殺或者因實施犯罪行
2020.06.24 348 -
下班途中意外死亡算工傷嗎？在下班途中死亡的，在一般情況下，不能算工傷，有特殊情況的，可以認定為工傷。特殊情況就是指職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，可以認定為工傷，享受工傷醫(yī)療待遇?？偟膩碚f，在下班途中死亡的，
2020.07.14 624
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工作途中意外受傷算工傷嗎？
1、上下班途中，非本人責任的交通事故才算工傷；2、上下班途中非交通事故受傷，不算工傷。《工傷保險條例》第十四條職工列情形應認定工傷：（）工作間工作場所內工作原受事故傷害；（二）工作間前工作場所內事與工
2022-04-18 15,340 -
工作中意外死亡算工傷死亡嗎
屬于工亡。其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由
2022-02-04 15,340 -
在工作途中騎車意外摔傷算工傷嗎
一、上班途中騎車意外摔傷，這個屬于第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性
2022-04-23 15,340 -
下班途中發(fā)生意外傷亡算工傷嗎？
1、勞動者在上下班途中發(fā)生意外受傷，如果是本人不負主要責任的交通意外或者因城市軌道交通、客運輪渡、火車事故而受傷的，算工傷。 2、如果本人對上述意外負主要責任，則不算工傷。
2022-06-24 15,340
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結合不同的情況來認定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條關于工傷認定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，此時
4,782 2022.04.17 -
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上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15 -
01:06
上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害，一般情況下都能夠被認定為工傷，但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指：如果勞動者被認定為需要對交通事故負上主要的責任，這時候勞動者所遭受的傷害，就不能夠被認定為工傷保險條例所規(guī)定的工傷。具體來說，這主要依
1,654 2022.04.17
