用人單位需要支付一次性傷殘就業(yè)補助金嗎
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首先，根據(jù)工傷勞動者傷殘的不同程度，《工傷保險條例》第36、37條分別作了如下規(guī)定： 1.五、六級工傷：“經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金?！?2.七至十級工傷：“勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金?！?從以上的條例我們可以總結(jié)出兩點：一是工傷勞動者達到一定的傷殘等級的，有權(quán)提出解除勞動合同(即主動辭職)，但用人單位則無此權(quán)利，否則屬于非法解雇;二是工傷勞動者辭職要求賠償?shù)模袡?quán)要求支付一次性傷殘就業(yè)金和一次性工傷醫(yī)療補助金，只是根據(jù)不同的傷殘等級，支付的主體有些許差別而已。 另外，需要補充的一點是，對于一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的支付標準，具體還得看相關(guān)省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定而確定。
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1、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。 2、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。 3、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
工傷職工在終止或者解除勞動關(guān)系時，用人單位應(yīng)當支付的一次性傷殘就業(yè)補助金標準，為解除或者終止勞動關(guān)系時3至18個月的本市上年度職工月平均工資。其中五級18個月，六級15個月，七級12個月，八級9個月，九級6個月，十級3個月。
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一次性傷殘就業(yè)補助金誰支付一次性傷殘就業(yè)補助金由工傷保險基金支付。就業(yè)補助金由用人單位支付。用人單位未參加工傷保險的，一次性工傷傷殘補助金、醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金均由用人單位支付。因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付如下： 1、治療工傷期間的工資福利；
2022.06.08 1,727 -
一次性傷殘就業(yè)補助金由誰支付？根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，對于一次性傷殘就業(yè)補助金是由工傷保險基金進行支付的，根據(jù)不同等級支付不同金額。
2020.01.22 622 -
一次性傷殘就業(yè)補助金由誰支付一次性傷殘津貼=本人工資X賠償月份。一次性傷殘補助金是工傷保險待遇項目之一，是對因工傷致殘的勞動者給予的一次性職業(yè)傷害補償。根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定，工傷等級一至十級均可申領(lǐng)一次性傷殘補助金。申請單位或職工本人攜帶規(guī)定資料本地社保機構(gòu)提出申
2020.07.25 1,217
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一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位支付嗎
首先，公司的理由是不成立的，一次性傷殘就業(yè)補助金是由用人單位付的，并且和保險沒關(guān)系，法律規(guī)定如下（工傷保險條例）：職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付
2022-02-10 15,340 -
一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金分別由誰支付
按照工傷保險條例規(guī)定，對經(jīng)過勞動能力鑒定，喪失或者部分喪失勞動能力的工傷職工，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金和工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性就業(yè)補助金，是對他(她)們因公致殘的補償。一次性傷
2022-03-16 15,340 -
一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性傷殘補助金由誰支付給傷殘人員
職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。
2022-10-21 15,340 -
工傷一次性傷殘補助金后，公司還需要支付傷殘就業(yè)補助金嗎
工傷保險基金支付了一次性傷殘補助金，公司無需支付傷殘賠償金。工傷職工一次性傷殘補助金，就是對工傷職工身體傷殘的補償，用人單位繳納了工傷保險費，由工傷保險基金支付，承擔了法律責任，不再為工傷職工支付傷殘
2022-03-04 15,340
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一次性傷殘就業(yè)補助金由誰支付工傷一次性傷殘補助金通常是由工傷保險基金，按照傷殘等級支付。根據(jù)我國工傷保險條例規(guī)定，工傷等級一到十級都可以申領(lǐng)一次性傷殘補助金。申請單位或者職工本人，攜帶規(guī)定資料本地社保機構(gòu)提出申請即可。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系
5,584 2022.05.11 -
00:50
一次性傷殘就業(yè)補助金有時間限制嗎一次性傷殘就業(yè)補助金沒有時間限制。只要傷殘鑒定級別下來，就必須要賠償，只是一次性醫(yī)療補助金是由社保部門從社保基金中支付，而一次性傷殘就業(yè)補助金是由用人單位支付，前提是勞動者與用人單位解除勞動關(guān)系以后，由用人單位一次性支付給勞動者。從工傷保險
9,924 2022.05.11 -
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一次性就業(yè)補助金標準一次性就業(yè)補助金的具體標準是：1、五級傷殘的，需要支付相當于18個月的工資作為支付一次性傷殘補助金；2、六級傷殘的，需要支付相當于15個月的工資作為支付一次性傷殘補助金；3、七級傷殘的，需要支付相當于15個月的工資作為支付一次性傷殘補助金；
12,905 2022.04.17
