工傷要到什么程序去賠償
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(1)、申請做傷情鑒定,如果構(gòu)成輕傷以上對方需要承擔(dān)刑事責(zé)任; (2)、申請做傷殘鑒定,根據(jù)傷殘等級來計算傷殘賠償金等相關(guān)費用;一級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以二十年再乘以100%,二級傷殘則乘以90%,依此類推,九級傷殘乘以20%,十級傷殘乘以10%。 (3)、要求對方賠償醫(yī)療費、誤工費、護(hù)理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費,被扶養(yǎng)人生活費,精神賠償金,以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護(hù)理費、后續(xù)治療費,賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。
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正常情況下,繳納過工傷保險的,職工在工傷醫(yī)療終結(jié)后,由單位憑其《工傷認(rèn)定書》、醫(yī)療單據(jù)以及相關(guān)資料送社保部門申報工傷待遇。一般從單位或個人申請之日算起,勞動部門15日內(nèi)審核材料,60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定,20日內(nèi)送達(dá),按規(guī)定期限的上線計算是95天。經(jīng)過治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定,一般要在6個月左右,60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論,共需240天。工傷賠償部門審核后進(jìn)行放款,具體時間各地有所不同,可直接咨詢當(dāng)?shù)毓kU機構(gòu)。如果單位拒不承認(rèn)勞動關(guān)系、或者拒不支付工傷賠償待遇的,勞動者需通過投訴或仲裁方式進(jìn)行維權(quán),這個維權(quán)的過程相對來說較久,一般從三個月到一年左右。綜上,工傷賠償如果順利的話八個月左右能拿到錢,如果復(fù)雜一點的可能則需要兩年左右才能拿到賠償。
工傷報告程序 單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 工傷認(rèn)定程序 由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對工傷(亡)事故進(jìn)行調(diào)查確定是否屬工傷的程序。 工傷鑒定程序 工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上(即走完工傷認(rèn)定程序后),在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由縣以上勞動鑒定委員會對其進(jìn)行的評定傷殘等級的行為。 協(xié)商賠償程序 工傷鑒定以后,如果用人單位沒有為勞動者購買勞動保險的,可以與勞動者協(xié)商賠償?shù)臄?shù)額。 勞動仲裁程序 與用人單位協(xié)商解決不了的,則可以依據(jù)勞動仲裁法規(guī)提起仲裁程序。 法院審理程序 對勞動仲裁不服的,可以向法院提起訴訟解決。對一審法院判決不服的,可以依法向二審法院提起上訴。 執(zhí)行程序 仲裁或者判決生效后,用人單位不支付賠償費的,則可以依據(jù)生效法律文書向法院執(zhí)行局提起執(zhí)行申請,由法院執(zhí)行。
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                         等到工傷傷殘鑒定后賠償程序有什么 等到工傷傷殘鑒定后賠償程序有什么等到工傷傷殘鑒定后賠償程序是可以依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計算出賠償數(shù)額,單位投了工傷保險的;就直接由國家工傷保險機構(gòu)依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工傷保險待遇。沒有投保的(特指在工傷保險機構(gòu)投保),則依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與用人單位協(xié)商解決。 2020.08.02 144
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                         工傷賠償?shù)某绦?/a> 工傷賠償?shù)某绦?/a>工傷賠償?shù)某绦蛴校?一、工傷報告程序 二、工傷認(rèn)定程序 三、工傷鑒定程序 四、協(xié)商賠償程序 五、勞動仲裁程序 六、法院審理程序 七、執(zhí)行程序 八、申訴程序 2020.12.06 204
 
                    
                    工傷事故賠償程序是: (一)工傷報告程序。用人單位為勞動者在工傷保險機構(gòu)投了工傷保險的才有這個程序。 單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告。 (二)工傷認(rèn)定程序。由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)對工傷(亡






 
                                 
                                 
                         
                         
                         
                         
                         
                         
                         
                         
         
            