如果工傷老板不賠償怎么辦
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你這種情況屬于工傷，應(yīng)該按照個(gè)工傷來(lái)處理，享受工傷待遇。 首先，你要進(jìn)行工傷認(rèn)定，法律規(guī)定用人單位在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如果用人單位沒有進(jìn)行工傷認(rèn)定，勞動(dòng)者可以在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 其次，工傷認(rèn)定下來(lái)后，進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定和殘疾等級(jí)鑒定。 最后，根據(jù)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力和殘疾等級(jí)，計(jì)算賠償數(shù)額，以此數(shù)額要求用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任，先進(jìn)行勞動(dòng)仲裁，不服，可以起訴到法院。
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當(dāng)事人可以要求工傷保險(xiǎn)基金先行支付。 職工受到工傷后，公司不按規(guī)定賠償?shù)?，可以按照如下步驟為自己維權(quán)： 1、能協(xié)商就雙方協(xié)商 在確定屬于工傷后，單位和受害人或者受害人家屬能夠坐下來(lái)協(xié)商的，就雙方協(xié)商賠償數(shù)額和范圍。單位履行了賠償義務(wù)，受害人無(wú)須再經(jīng)過(guò)其它程序。 2、協(xié)商不成申請(qǐng)仲裁 雙方協(xié)商不了的，勞動(dòng)者可以向用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)不再向法院起訴的裁決結(jié)果應(yīng)當(dāng)服從。 3、向法院進(jìn)行起訴 受害人不服仲裁裁決的，可以在15日內(nèi)向人民法院起訴。
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工傷，老板不賠償怎么辦工傷老板不賠償勞動(dòng)者可以向用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁要求單位支付工傷賠償，如果受害人不服仲裁裁決的，可以在15日內(nèi)向人民法院起訴。根據(jù)法律規(guī)定，因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付： （一）治療工傷期間的工資福利；
2021.02.19 394 -
工傷老板不賠償怎么辦工傷老板不賠償勞動(dòng)者可以向用人單位所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁要求單位支付工傷賠償，如果受害人不服仲裁裁決的，可以在15日內(nèi)向人民法院起訴。
2020.12.06 230 -
打了老板工傷老板不予賠償怎么辦老板不賠償是違反勞動(dòng)法規(guī)定的，可以去勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁以維護(hù)自身的合法權(quán)益。要求工傷賠償。如果老板仍然拒絕。則可以起訴至法院要求強(qiáng)制執(zhí)行，老板會(huì)上征信黑名單的。可以參照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)要求賠償，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、
2020.03.30 266
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如果工傷老板不賠償，該怎么辦？
可以委托律師處理，委托較為熟悉的法醫(yī)鑒定，爭(zhēng)取較高的賠償金額。本案件應(yīng)首先區(qū)分是工傷糾紛還是雇傭損害賠償案件？?jī)烧叩馁r償程序和標(biāo)準(zhǔn)有較大的區(qū)別，導(dǎo)致的賠償金額也有差距！屬于勞動(dòng)糾紛應(yīng)先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再
2022-03-26 15,340 -
如果老板不出錢賠償工傷怎么辦
1，老板的做法是不合法的，勞動(dòng)者工傷，用人單位要承擔(dān)賠償責(zé)任的，法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》； 2，現(xiàn)在已經(jīng)出院了，可以去申請(qǐng)工傷認(rèn)定及勞動(dòng)能力鑒定了，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局咨詢?cè)敿?xì)程序或者委托律師處理，根據(jù)
2022-03-24 15,340 -
如果職工工傷老板不給賠償怎么辦
協(xié)商無(wú)果，委托律師通過(guò)法律途徑解決。一、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。單位應(yīng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提
2022-04-16 15,340 -
如果工傷了老板不給賠償怎么辦
1首先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，然后做勞動(dòng)能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果索賠；2用人單位未提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地
2022-04-20 15,340
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01:02
工傷后老板不管怎么辦只要有事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)書面合同一樣可以要求雇主負(fù)責(zé)工傷及補(bǔ)償?？梢韵日易C明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，先找勞動(dòng)仲裁部門，如不行就去法院起訴，經(jīng)濟(jì)困難可申請(qǐng)法律援助。用人單位應(yīng)當(dāng)自從業(yè)人員發(fā)生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向用人單
2,229 2022.04.17 -
01:19
如果老板一直拖欠工資怎么辦如果遇到老板拖欠工資的怎么來(lái)處理呢，首先勞動(dòng)者可以先跟老板來(lái)進(jìn)行協(xié)商解決，如果協(xié)商失敗，勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴。然后勞動(dòng)者也可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)，進(jìn)行調(diào)解。如果調(diào)解失敗，在一方當(dāng)事人要求仲裁的情況下，可以向勞動(dòng)
809 2022.06.22 -
01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來(lái)說(shuō)給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11
