辭職辭退社??梢酝嘶貑?/h1>
2022-11-17 21:03
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
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單位為員工繳納的社保包含醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。員工辭職之后是不能退回個(gè)人繳納部分的。 在社保中只有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)是員工本人需要支付部分費(fèi)用的,工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)是由單位全額承擔(dān)。 養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)都是屬于累計(jì)繳納形式的,員工可以申請社保轉(zhuǎn)移將繳納部分轉(zhuǎn)移至新的工作地累計(jì)繳納。在達(dá)到退休年齡之后享受相應(yīng)的待遇,或者選擇退回個(gè)人繳納部分。 社保辦理流程 (1)參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后,由用人單 位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。 (2)新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15個(gè)工作日內(nèi),審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請,對符合本辦法規(guī)定條件的,向參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函,并提供相關(guān)信息;對不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。 (3)原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在接到同意接收函的15個(gè)工作日內(nèi),辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項(xiàng)手續(xù)。 (4)新參保地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和資金后,應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù),并將確認(rèn)情況及時(shí)通知用人單位或參保人員。 (5)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限是累計(jì)計(jì)算的,中間允許有空檔,可補(bǔ)可不補(bǔ)。 《社會保險(xiǎn)法》 第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
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辭職用人單位繳納的部分社會保險(xiǎn)費(fèi)不能退。勞動者在原用人單位辭職,到新用人單位就業(yè)的,辦理社會保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù),由新用人單位幫助其繳納社會保險(xiǎn);未到新用人單位就業(yè)的,可以以靈活就業(yè)人員身份直接向社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。
員工辭職了,社保是不能提前退的,是需要滿足條件之后享受社保待遇,并不能直接退回取出。 如果員工達(dá)到退休年齡,并且不享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,那么是可以退回個(gè)人繳納部分的,在此之前社保只能申請轉(zhuǎn)移累計(jì),是不能退回的。
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辭職可以改成辭退嗎如果是勞動者主動辦理辭職的,用人單位不可以改成辭退。勞動者有下列情形之一的,用人單位才可以單方面辭退;嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不
2020.03.04 141 -
社保網(wǎng)上離職可以改辭退可向單位要求補(bǔ)繳保險(xiǎn),協(xié)商不成可委托律師向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁維權(quán)。社保分單位繳納部分和個(gè)人繳納部分。具體社保費(fèi)繳費(fèi)比例分別為:養(yǎng)老保險(xiǎn),單位和個(gè)人分別繳納20%、8%;醫(yī)療保險(xiǎn),單位和個(gè)人分別繳納12%、2%;失業(yè)保險(xiǎn),單位和個(gè)
2020.02.18 277 -
辭工了社??梢酝藛?員工辭職了,社保是不能提前退的,是需要滿足條件之后享受社保待遇,并不能直接退回取出。如果員工達(dá)到退休年齡,并且不享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,那么是可以退回個(gè)人繳納部分的,在此之前社保只能申請轉(zhuǎn)移累計(jì),是不能退回的。
2020.08.10 393
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剛辭職社??梢酝嘶貑?/a>
單位為員工繳納的社保包含醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。員工辭職之后是不能退回個(gè)人繳納部分的。 在社保中只有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)是員工本人需要支付部分費(fèi)用的,工傷保險(xiǎn)和生育保
2022-04-09 15,340 -
辭職后社??梢酝嘶刈约簡幔?/a>
單位為員工繳納的社保包含醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。員工辭職之后是不能退回個(gè)人繳納部分的。 在社保中只有養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)是員工本人需要支付部分費(fèi)用的,工傷保險(xiǎn)和生育保
2022-04-09 15,340 -
辭職了社??梢酝藛?
員工辭職了,社保是不能提前退的,是需要滿足條件之后享受社保待遇,并不能直接退回取出。如果員工達(dá)到退休年齡,并且不享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,那么是可以退回個(gè)人繳納部分的,在此之前社保只能申請轉(zhuǎn)移累計(jì),是不能退回
2021-07-13 15,340 -
辭職了社保可以退嗎?
員工辭職了,社保是不能提前退的,是需要滿足條件之后享受社保待遇,并不能直接退回取出。如果員工達(dá)到退休年齡,并且不享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,那么是可以退回個(gè)人繳納部分的,在此之前社保只能申請轉(zhuǎn)移累計(jì),是不能退回
2022-05-29 15,340
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00:56
單位交的養(yǎng)老保險(xiǎn)辭職了可以退嗎單位交的養(yǎng)老保險(xiǎn)辭職了不可以退。可以把養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新的工作單位,或者自己辦理賬戶,轉(zhuǎn)移到自己的賬戶上,繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年,并且年齡到退休年齡,可以辦理領(lǐng)取手續(xù)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,養(yǎng)老保證是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī),為解決勞動者
6,173 2022.05.11 -
01:16
辭退和辭職有什么區(qū)別員工主動離職和單位辭退的區(qū)別如下:員工主動離職可能有兩種情況:一種是因?yàn)閭€(gè)人原因辭職,另一種是被迫辭職。個(gè)人原因辭職的,勞動者需要提前三十日以書面形式通知用人單位,不需要任何理由,也不要用人單位同意,但此時(shí)用人單位是不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。
3,107 2022.04.17 -
00:51
辭職和辭退有什么區(qū)別辭職和辭退,一般有以下的三個(gè)區(qū)別,具體如下: 1、概念不同:辭職即辭去職務(wù),是勞動者向用人單位提出解除勞動合同或勞動關(guān)系的行為。辭退是用人單位解雇職工的一種行為,是指用人單位由于某種原因與職工解除勞動關(guān)系的一種強(qiáng)制措施; 2、行為主體不同:
8,907 2022.05.11






