多久才不發(fā)工資離職起訴
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法律沒有規(guī)定離職后最晚多久發(fā)工資。法律規(guī)定用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時(shí)一次付清勞動者工資。用人單位不予結(jié)清的可以申請勞動仲裁。實(shí)踐中一般離職后最晚一個(gè)月內(nèi)支付工資。
離職結(jié)算工資時(shí)間由用人單位與員工雙方商定，若逾期不支付的就屬于拖欠行為，員工在與用人單位協(xié)商無果后可以向勞動部門尋求幫助。
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離職后多久發(fā)工資才合法一般勞動者在離職的時(shí)候，單位應(yīng)該在15日內(nèi)辦理相關(guān)的離職手續(xù)、轉(zhuǎn)移保險(xiǎn)關(guān)系，同時(shí)結(jié)清勞動者的工資報(bào)酬?，F(xiàn)行法律沒有規(guī)定離職時(shí)工資什么時(shí)候結(jié)清，但是根據(jù)各相關(guān)法律的規(guī)定，用人單位應(yīng)該在員工離職時(shí)結(jié)清。
2020.05.28 409 -
工廠拖欠工資多久才能發(fā)起訴單位拖欠員工工資，一般情況下員工都需要和單位進(jìn)行協(xié)商，要求單位按時(shí)支付工資，在協(xié)商不一致的情況下可向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴調(diào)解，如果調(diào)解無效，那么員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁索賠。并且可以主張解除勞動關(guān)系并要求支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2020.01.10 158 -
離職后最遲多久才會發(fā)工資？根據(jù)我國勞動和社會保障部1995年發(fā)布的工資支付暫行規(guī)定的有關(guān)規(guī)定，勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時(shí)一次付清勞動者工資。
2020.11.02 289
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起訴離職多久不發(fā)工資
法律并未具體規(guī)定拖欠的時(shí)間，通常情況下應(yīng)該以勞動合同約定的日期為工資發(fā)放日。約定日期沒有發(fā)放的就屬于未及時(shí)發(fā)放工資。用人單位拖欠勞動者工資侵害了勞動者的合法權(quán)利。只要是拖欠工資就可以去申請勞動仲裁。對
2022-06-28 15,340 -
離職多久不發(fā)工資可以起訴
法律并未具體規(guī)定拖欠的時(shí)間，通常情況下應(yīng)該以勞動合同約定的日期為工資發(fā)放日。約定日期沒有發(fā)放的就屬于未及時(shí)發(fā)放工資。用人單位拖欠勞動者工資侵害了勞動者的合法權(quán)利。只要是拖欠工資就可以去申請勞動仲裁。對
2022-05-28 15,340 -
離職后工資多久不發(fā)可以起訴
首先，按照法律規(guī)定在你辭職辦理工作交接時(shí)，拖欠的工資就應(yīng)當(dāng)全部支付的。你可以找單位就工資問題協(xié)商，協(xié)商不成的可以向勞動仲裁部門申請勞動仲裁；其次，如果進(jìn)一步對仲裁結(jié)果不滿意可以向人民法院起訴。但是工資
2022-02-01 15,340 -
離職多久工資不給起訴
勞動者離職后，對工資有爭議，勞動仲裁時(shí)效為一年。 根據(jù)《勞動仲裁法》 第二十七條勞動爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。 前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)
2022-03-29 15,340
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起訴離婚多久才能離婚對于起訴離婚案件，法院受理以后，如果按照簡易程序進(jìn)行，審理期限是三個(gè)月；如果按普通程序，審理期限是六個(gè)月。第一次起訴離婚時(shí)，如果對方堅(jiān)持不想離婚，又沒有法定可以判決離婚的事由的，法院一般不會判決離婚。等第一次不離婚判決生效六個(gè)月之后，再提起
4,243 2022.04.15 -
01:58
起訴離婚要多久才能離掉如果一方起訴時(shí)，有充分證據(jù)證明存在法定應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予離婚的情形，或者有充分證據(jù)證明雙方感情確已破裂，則一審法院將判決準(zhǔn)予雙方離婚。如果對方不上訴，則一審判決生效。法院第一審普通程序的審判期限為6個(gè)月，也就是說，在這種情況下，起訴離婚后半年可以離婚
1,504 2022.04.17 -
01:53
分居多久才能起訴離婚不論分居滿多久，只要雙方感情已經(jīng)破裂，對方又拒絕登記離婚的，這時(shí)候當(dāng)事人就可以起訴離婚。起訴離婚也是民事訴訟的一種，原告只需要是適格的利害關(guān)系人，也就是夫或者妻的其中一方；同時(shí)選擇具有管轄權(quán)的人民法院，就能提起離婚訴訟。因此，不論分居多久，
2,878 2022.04.17
