申請勞動仲裁會怎么確定賠償金額
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按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，應(yīng)該先申請工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料：工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等； 2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請； 3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。
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1、勞動者需到工商局查詢并打印出所在用人單位的工商登記信息資料(一張紙)，并加蓋查詢章，用以證明該用人單位的身份。 2、證明在該公司上班的證據(jù)很多，比如廠牌、考勤記錄、工資卡和存折、人證等等，只要能證明勞動者與公司之間存在事實(shí)勞動關(guān)系的都行。 3、寫一份勞動仲裁申請書(當(dāng)?shù)貏趧硬块T都有樣板，一式兩份)，加上勞動者的身份證、打印的工商查詢登記資料、證據(jù)復(fù)印件(一式兩份)等交給勞動仲裁委就行了，仲裁委會立案審理的。
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一-年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平抱著工資三倍的知，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
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勞動仲裁申請金額有規(guī)定嗎？勞動仲裁立案不受金額的限制，主要看合法的勞動權(quán)益是否被實(shí)際侵害。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。仲裁時(shí)效因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)，或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，
2020.08.10 663 -
申請勞動仲裁確定勞動關(guān)系用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認(rèn)定雙方存在勞動關(guān)系時(shí)可參照下列憑證： 1、工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)的記錄； 2、用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件； 3、勞動者填寫的用人單
2020.10.30 226 -
如何申請勞動仲裁和賠償金1、勞動者需到工商局查詢并打印出所在用人單位的工商登記信息資料(一張紙)，并加蓋查詢章，用以證明該用人單位的身份。 2、證明在該公司上班的證據(jù)很多，比如廠牌、考勤記錄、工資卡和存折、人證等等，只要能證明勞動者與公司之間存在事實(shí)勞動關(guān)系的都行
2020.07.25 227
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勞動仲裁怎樣確定賠償金額?
根據(jù)本律師多年的辦案經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)，現(xiàn)就你的問題回復(fù)如下：看公司是否存在違法行為，如為有沒有為你購買社保、與你簽訂書面勞動合同等，如沒有購買社保及沒有簽訂書面勞動合同的可立即辭職，并可要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2022-03-31 15,340 -
勞動仲裁中怎么確定賠償金額
根據(jù)本律師多年的辦案經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)，現(xiàn)就你的問題回復(fù)如下：看公司是否存在違法行為，如有沒有為你購買社保、或與你簽訂書面勞動合同等，如沒有購買社?；驔]有簽訂書面勞動合同的可立即辭職，并可要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2022-04-05 15,340 -
勞動仲裁賠償金額如何確定
根據(jù)本律師多年的辦案經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)，現(xiàn)就你的問題回復(fù)如下：看公司是否存在違法行為，如為有沒有為你購買社保、與你簽訂書面勞動合同等，如沒有購買社保及沒有簽訂書面勞動合同的可立即辭職，并可要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
2022-03-19 15,340 -
勞動仲裁申請賠償金該怎么賠償
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提
2022-08-22 15,340
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01:17
線上怎么申請勞動仲裁線上一般不會接受勞動仲裁的申請。但是也有地區(qū)可以通過線上方式申請，如廣東地區(qū)，具體步驟如下：1、打開微信-點(diǎn)擊“發(fā)現(xiàn)”到小程序”后，搜索“粵省事”；進(jìn)入“粵省事”后，下拉至“專項(xiàng)服務(wù)”選擇“調(diào)解仲裁”；2、進(jìn)入后先行登錄，登錄成功后選擇“預(yù)
7,646 2022.04.17 -
01:16
怎么網(wǎng)上申請勞動仲裁勞動仲裁不能網(wǎng)上申請，勞動者要申請勞動仲裁的，需要到用人單位所在地或者勞動合同履行地的勞動仲裁委員會，申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，申請勞動仲裁需要向法院提交書面的勞動仲裁申請書，和能證明勞動關(guān)系存在
12,108 2022.04.17 -
00:56
勞動仲裁地點(diǎn)怎么確定勞動仲裁地點(diǎn)的確定，具體情況如下： 1、仲裁委員會發(fā)現(xiàn)受理的案件不屬于本會管轄時(shí)，需要移送有管轄權(quán)的仲裁委員會。仲裁委員會之間由于管轄權(quán)發(fā)生爭議，那么可以讓雙方當(dāng)事人通過協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成時(shí)，可以讓共同的上級勞動行政主管部門指定管轄；
3,165 2022.05.11
