如何做到連續(xù)工作滿10年
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“連續(xù)工作滿十年”應(yīng)當理解為勞動者在同一用人單位連續(xù)地、不間斷地工作滿10年以上。連續(xù)工作滿10年的起始時間，應(yīng)當自用人單位用工之日起計算，包括勞動合同法施行前的工作年限。
“連續(xù)工作滿十年”應(yīng)當理解為勞動者在同一用人單位連續(xù)地、不間斷地工作滿10年以上。連續(xù)工作滿10年的起始時間，應(yīng)當自用人單位用工之日起計算，包括勞動合同法施行前的工作年限。
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什么是連續(xù)工作滿10的“連續(xù)工作滿10的”的理解：勞動者在同一用人單位連續(xù)工作十年以上的，時間從用人單位用工之日起計算。勞動者在用人單位連續(xù)工作滿十年的，應(yīng)當訂立無固定期限勞動合同。
2020.12.09 496 -
怎樣理解“連續(xù)工作滿10的”連續(xù)工作滿10年的起始時間，應(yīng)當自用人單位用工之日起計算，包括法施行前的工作年限。 根據(jù)上述規(guī)定，“連續(xù)工作滿十年”應(yīng)當理解為勞動者在同一用人單位連續(xù)地、不間斷地工作滿10年以上。連續(xù)工作滿10年的起始時間，應(yīng)當自用人單位用工之日起計算，包
2020.02.01 394 -
怎么理解連續(xù)工作滿10的連續(xù)工作滿十年”應(yīng)當理解為勞動者在同一用人單位連續(xù)地、不間斷地工作滿10年以上。 連續(xù)工作滿10年的起始時間，應(yīng)當自用人單位用工之日起計算，包括勞動合同法施行前的工作年限。
2020.11.19 719
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連續(xù)工作滿10年還是累計工作滿10年
勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的；勞動者只要在該單位連續(xù)工作滿十年，就可以要求單位與其簽訂無固定期限勞動合同，而沒有要求該十年勞動關(guān)系都要有書面勞動合同證明。此外，這里指的連續(xù)工作滿十年是指勞動者在
2022-03-21 15,340 -
企業(yè)連續(xù)工作滿10年且連續(xù)工作滿10年，如何與員工要求簽訂勞動合同
勞動部辦公廳對《關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的請示》的復(fù)函（勞辦發(fā)［１９９７］８８號）江西省勞動廳：你廳《關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的請示》（贛勞關(guān)［１９９７］２６號）收悉。經(jīng)研究，現(xiàn)答復(fù)如下：一、
2022-02-05 15,340 -
連續(xù)工作滿10年還是累計工作滿10年這說法對嗎？
勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的；勞動者只要在該單位連續(xù)工作滿十年，就可以要求單位與其簽訂無固定期限勞動合同，而沒有要求該十年勞動關(guān)系都要有書面勞動合同證明。此外，這里指的連續(xù)工作滿十年是指勞動者在
2022-04-18 15,340 -
職工在新單位連續(xù)工作滿10年而且連續(xù)工作滿10年的年休假天數(shù)是多少
職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。(年休假天數(shù)根據(jù)職工累計工作時間確定。職工在同一或者不同用人單位工作期間，以及依照法律、
2022-03-06 15,340
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00:53
工傷10級如何賠償勞動者和用人單位在合作是一般是會簽訂勞動合同的，當勞動者因工受傷時，用人單位不僅需要支付工資還應(yīng)該需要給予一定的賠償。一般來說，十級工傷可以獲得以下賠償：一次性傷殘補助金，首先是由社保支付，社保不足的由用人單位支付；一次性工傷醫(yī)療補助金，這
844 2022.04.25 -
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2021年大連70歲老年證如何辦理2021年大連70歲老年證辦理流程如下：持本人身份證和身份證復(fù)印件1張、一寸近期免冠照片1張，如身份證屬地信息非大連市，還須出示戶口本原件并由辦證機構(gòu)留存戶口本復(fù)印件，可不受戶籍限制，就近到街道辦事處申辦老年證和老年優(yōu)待證。在大連市常住的外
11,066 2022.04.12 -
00:41
分居滿兩年如何離婚分居兩年可以向被告住所地或經(jīng)常居住地法院申請離婚。對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄，被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，由經(jīng)常居住地人民法院管轄。分居十年二十年也不會自動離婚，所謂分居一定時間會自動離婚是人們對這個法律條文的誤解。
646 2022.07.12
