沒簽勞動合同也沒走的公司可以辭職嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
公司沒簽勞動合同，員工可按照以下方法辭職：1、員工與公司協(xié)商一致辭職。并且，雙方達成一致后，員工可以隨時走人，不受三十日的時間限制。2、員工與公司不協(xié)商或是協(xié)商不一致的，員工可以提前三十日以書面形式通知公司，并且，不管公司是否同意辭職，只要按照這個方式通知后即可以辭職。3、如果公司以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫員工勞動，或者公司違章指揮、強令冒險作業(yè)甚至危及員工人身安全，那么，員工可以不用協(xié)商，不用通知，立即提出辭職。最后，沒簽勞動合同員工辭職時，除了順利解除勞動合同外，因為公司違法不簽訂勞動合同，所以員工辭職時可以要求二倍工資賠償。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
不屬于，銀行短信根據(jù)內(nèi)容的不同而履行不同的通知，常見如辦理銀行卡之后設置短信余額提醒，在余額發(fā)生變動時銀行均有義務發(fā)送短信履行提醒義務。告知義務主要涉及保險行業(yè)，以及銷售者，銀行在售賣產(chǎn)品時應當履行告知義務，但是短信依據(jù)內(nèi)容的不同不能籠統(tǒng)地算為告知義務。
執(zhí)行通知書指的是人民法院執(zhí)行法律下達的文書之 一，是以一種強制的手段來執(zhí)行的。被執(zhí)行人如果沒有按執(zhí)行通知書確定并且履行自己的法律義務，時間一般是3到7天左右，人民法院有權對被執(zhí)行者實行查封其財產(chǎn)，凍結其資金或者是抵押拍賣其家產(chǎn)等等。相當于你的案件審理出結果后，法院對你的通知。
-
知行政復議告知聽證
聽證人員有下列情形之一的，應當自行回避，當事人也有權申請其回避： （一）是本案的當事人或者當事人的近親屬的； （二）與本案有利害關系的； （三）與本案當事人有其他關系，可能影響案件公正處理的。 前款規(guī)
2022-08-21 15,340 -
執(zhí)行標準通知的通知
關于綠色食品產(chǎn)品執(zhí)行標準通知的問題 （一）綠色食品產(chǎn)品標準執(zhí)行過程中與《綠色食品農(nóng)藥使用準則》（NY/T393）、《綠色食品獸藥使用準則》（NY/T472）、《綠色食品漁藥使用準則》（NY/T755）
2022-12-17 15,340 -
如何履行知情告知義務
履行告知義務：用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況；用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，
2022-07-13 15,340 -
協(xié)助執(zhí)行通知書執(zhí)行通知書不執(zhí)行
協(xié)助執(zhí)行通知書一定要執(zhí)行的，如果不執(zhí)行的，可由法院予以民事制裁措施。 協(xié)助執(zhí)行通知書和強制執(zhí)行通知書的主要區(qū)別在于相對方不同： 強制執(zhí)行通知書是發(fā)給被執(zhí)行人的文書，其目的在于要求被執(zhí)行人自覺履行，并告
2022-04-28 15,340
-
00:51
刑事拘留通知書什么時候通知家屬刑事拘留一般會在二十四小時內(nèi)通知家屬。無法通知或者涉嫌危害國家安全犯罪、恐怖活動犯罪通知可能有礙偵查的情形除外，存在這些有礙情形的，有礙偵查的情形消失以后，應當立即通知被拘留人的家屬。根據(jù)規(guī)定，公安機關會以《刑事拘留通知書》的形式，告知被刑
1,026 2022.07.02 -
01:26
離婚糾紛怎么發(fā)告知離婚訴訟是民事訴訟，適用我國民事訴訟法有關訴訟文書的送達規(guī)定。離婚糾紛，法院要向原被告雙方送達法律文書，而法定的送達方式有六種。具體包括了：直接送達、留置送達、電子送達、委托和郵寄送達、轉交送達以及公告送達。直接送達是直接送交給被告；留置送
1,480 2022.04.17 -
00:56
知識產(chǎn)權是不是專利知識產(chǎn)權不是專利。 1、專利權屬于知識產(chǎn)權，但是知識產(chǎn)權不僅包括專利權，還包括著作權、商標權； 2、知識產(chǎn)權是指權利人對其智力勞動所創(chuàng)作的成果，和經(jīng)營活動中的標記、信譽所依法享有的專有權利。專利權是指權利人對發(fā)明或者實用新型，以及外觀設計所
5,887 2022.10.16
