公司對員工罰款合法嗎
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您好，公司是不可以罰員工款的，罰款屬于克扣員工行為，且罰款屬于行政處罰，用人單位是沒有行政處罰權(quán)的。如果員工的行為對單位造成了損失，是可以從工資中扣除，但是每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20%。
公司對員工罰款是不合法的，公司是沒有罰款的權(quán)力的。但公司經(jīng)常通過內(nèi)部規(guī)章制度對員工扣發(fā)獎金和工資，這一塊法律并沒有禁止。勞動法提倡用人單位不能僅僅為了處罰職工就訂立規(guī)章制度，而應(yīng)當(dāng)依據(jù)勞動法依法建立和完善規(guī)章制度，保障勞動者享有勞動權(quán)利和履行勞動義務(wù)。勞動者如有一般性違紀(jì)情況，應(yīng)主要通過批評教育等來解決。如職工嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的，用人單位可以依法解除其勞動合同。
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公司對員工罰款合法嗎公司能否對員工進(jìn)行賠償需要考慮罰款原因是否有依據(jù)、是否合法。如果員工損害了公司建筑設(shè)備、影響了公司面貌、違背了公司規(guī)定或勞動合同，公司有權(quán)根據(jù)損失多少要求員工進(jìn)行賠償。如果公司以不正當(dāng)理由或以含糊說辭要求員工無理由賠償，那公司這時候就涉嫌違
2020.09.26 282 -
公司對員工罰款是合法的嗎公司對員工罰款是不合法的。行政執(zhí)法機(jī)關(guān)才可以對公民的違法行為進(jìn)行罰款，而公司并不屬于行政執(zhí)法機(jī)關(guān)，因此公司是沒有權(quán)利對員工罰款的，公司對員工的罰款行為是違法行為。 如果公司對員工進(jìn)行罰款的，員工可以去申請勞動仲裁來維權(quán)。
2020.02.29 192 -
公司對員工要求罰款合法嗎公司以任何理由罰款都是不合法的。完不成工作任務(wù)公司可以以不勝任工作為由調(diào)崗或者再培訓(xùn)，罰款損害了勞動者的合法權(quán)益，勞動者可以單方解除勞動合同并要求支付經(jīng)濟(jì)補償金。勞動者可以去勞動局投訴或者去公司所在地勞動仲裁委申請勞動仲裁。
2020.09.04 457
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員工對公司的罰款合法嗎
1、員工違反公司管理制度，公司可以對其進(jìn)行處罰，但是不能罰款的。勞動法有規(guī)定，如果職工給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可以要求賠償?shù)摹?、《工資支付暫行規(guī)定》第十六條因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)
2022-03-22 15,340 -
公司對遲到員工罰款合法嗎
需要說明的是，即使公司有明確的規(guī)章制度規(guī)定遲到者對其進(jìn)行罰款，這也是不合法的！ 1、根據(jù)我國《憲法》規(guī)定：公民合法的私有財產(chǎn)權(quán)不受侵犯。罰款，在一定意義上說，就是剝奪公民的財產(chǎn)權(quán)。 2、依照《立法法》
2022-01-18 15,340 -
公司對員工罰款款違法嗎
公司不得罰款員工。新《勞動法》實施前，用人單位對職工的罰款權(quán)來自1982年實施的《企業(yè)職工獎懲條例》。《企業(yè)職工獎懲條例》第十一條規(guī)定，有下列行為之一的職工，經(jīng)批評教育不變的，應(yīng)當(dāng)分別給予行政或者經(jīng)濟(jì)
2021-12-20 15,340 -
公司對員工罰款是否合法？
在我國，對公民的財產(chǎn)行使經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)的主體只能是法律法規(guī)賦予的行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)等有授權(quán)的主體，且應(yīng)嚴(yán)格依照法律法規(guī)所規(guī)定的程序執(zhí)行。勞動者和企業(yè)之間并非完全意義上的平等主體，雙方的關(guān)系應(yīng)當(dāng)受勞動法等社
2021-04-12 15,340
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公司罰款制度合法嗎罰款，屬于行政處罰的種類，根據(jù)我國的《立法法》和《行政處罰法》的規(guī)定，可以設(shè)定行政處罰的只有法律、法規(guī)和行政規(guī)章，并且有相應(yīng)的復(fù)議、行政訴訟等救濟(jì)程序。由于用人單位不是行政處罰的主體，故不具備實施經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)的主體資格，不能對員工做出經(jīng)濟(jì)處罰
9,236 2022.04.17 -
00:55
工廠罰款合法嗎工廠罰款不合法。因為罰款是行政處罰，公司沒有制定罰款條例的權(quán)力。目前在我國，對公民的財產(chǎn)行使經(jīng)濟(jì)處罰權(quán)的主體，只能是法律法規(guī)賦予的行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)等有授權(quán)的主體，且應(yīng)嚴(yán)格依照法律法規(guī)所規(guī)定的程序執(zhí)行。行政處罰一般是指，行政機(jī)關(guān)依法對違反行
9,909 2022.04.17 -
00:47
公司罰款可以投訴嗎公司罰款可以投訴。因為用人單位不是行政機(jī)關(guān)，并不具有罰款的權(quán)利。行政處罰由具有行政處罰權(quán)的行政機(jī)關(guān)，在法定職權(quán)范圍內(nèi)實施。單位違反國家規(guī)定，拖欠或者未足額支付勞動報酬，或者拖欠工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補償或者賠償金的，那么勞動者可以向勞動行政部門投
2,553 2022.05.11
