勞動合同中沒有社會保險(xiǎn)繳納是否違法
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勞動合同中應(yīng)當(dāng)規(guī)定由用人單位繳納五險(xiǎn)，對一金沒有要求，因此如果沒有規(guī)定則違法。根據(jù)《勞動合同法》第十七條勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：(七)社會保險(xiǎn)?？梢?，在勞動合同約定中沒有社會保險(xiǎn)的條款是不合法的。第三十八條第三項(xiàng)規(guī)定：用人單位未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動者可以解除勞動合同。并按第四十六條第一項(xiàng)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
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無效，為員工繳納社會保險(xiǎn)是用人單位的強(qiáng)制性義務(wù)，員工和用人單位即使達(dá)成協(xié)議，該協(xié)議也無效，不能免除用人單位為員工繳納社會保險(xiǎn)的責(zé)任。
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簽訂勞動合同后但是沒有繳納社保是否合法簽訂勞動合同后但是沒有繳納社保的行為是不合法的。用人單位不辦理社會保險(xiǎn)登記的，由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應(yīng)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下
2020.06.02 336 -
勞動合同法繳納社會保險(xiǎn)規(guī)定是什么勞動合同法繳納社會保險(xiǎn)規(guī)定是試用期也要繳納。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，形成勞動關(guān)系后依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)成為用人單位的法定義務(wù)。同時(shí)，職工開始享受社保保險(xiǎn)待遇，比如領(lǐng)取養(yǎng)老金的時(shí)候，和單位簽訂的勞動合同終止。
2020.11.03 384 -
法人繳納社保簽勞動合同是否有效公司法人交社保要簽勞動合同，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。未辦理社會保險(xiǎn)登記的，由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。
2020.07.24 167
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勞動合同中沒有社會保險(xiǎn)是否違法
勞動合同中應(yīng)當(dāng)規(guī)定由用人單位繳納五險(xiǎn)，對一金沒有要求，因此如果沒有規(guī)定則違法。根據(jù)《勞動合同法》第十七條勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：(七)社會保險(xiǎn)?？梢?，在勞動合同約定中沒有社會保險(xiǎn)的條款是不合法的。第
2022-04-05 15,340 -
沒簽勞動合同社保和社會保險(xiǎn)能否一起繳納?
一、險(xiǎn)種不同這是個(gè)人繳納和單位繳納最為明顯的區(qū)別。個(gè)人繳納社保只能參保養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)險(xiǎn)種；單位繳納的是職工社保，包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)這5個(gè)基本險(xiǎn)種。由此可見，單
2022-07-09 15,340 -
勞動合同沒有繳納社會保險(xiǎn)是無效合同嗎
勞動合同中沒有社會保險(xiǎn)是無效合同嗎？勞動合同因缺少法定必備條款，是一份不完備的勞動合同，但已經(jīng)具備的條款是成立且生效的;該書面勞動合同也是成立且生效的，缺少的必備條款可以協(xié)商補(bǔ)充，也可以要求勞動行政部
2022-05-10 15,340 -
勞動合同法中未繳納社保是否算違法行為
1、如果符合條件的可以獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，相當(dāng)是對工齡的補(bǔ)償吧。 2、根據(jù)《勞動合同法》用人單位需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同： （一）未按照勞動合同約定提
2022-04-13 15,340
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00:54
社保代繳是否合法社保代繳是不合法的。個(gè)人必須是跟用人單位存在勞動關(guān)系，簽訂了勞動合同，才能由用人單位繳納社保。代繳是不存在真實(shí)勞動關(guān)系的，是不符合法律法規(guī)的。沒有跟單位簽訂合同的勞動者，可以以自由職業(yè)或是個(gè)人的身份繳納社會保險(xiǎn)。對于個(gè)人或是自由職業(yè)的身份購
1,659 2022.09.09 -
00:56
沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下：個(gè)人可以繳納社保，個(gè)人繳納社保，只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩部分。具體流程如下：個(gè)人繳納社?？梢砸宰杂陕殬I(yè)者的身份上社保；參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口；辦理地點(diǎn)：當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點(diǎn)，或區(qū)縣一級的社保局
3,315 2022.05.11 -
01:09
如何補(bǔ)繳納社保社保補(bǔ)繳，一般有以下的三個(gè)步驟，具體如下： 1、攜帶相關(guān)證件和資料，到戶口所在地區(qū)社會勞動保障局申請補(bǔ)繳社保； 2、在社保局填寫好社保補(bǔ)繳申請書，并提交； 3、申請通過后，申請人就可以繳納社保費(fèi)用，也就是養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。 社保補(bǔ)
11,252 2022.05.11
