員工辭職應該遵循的程序有哪些?
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員工辭職應當進行下列程序: 1、員工原則上應提前30天將書面《辭職報告》交到人事行政部,并領取離職手續(xù)表。人事行政部對離職員工進行離職面談,了解其離職原因并做記錄。 2、按照離職手續(xù)表辦理相關手續(xù): (1)離職員工將離職手續(xù)表交部門負責人簽字 (2)由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊,工作服,辦公用品,確認上交無誤后由助理簽字確認. (3)由財務部檢查離職員工與公司在財務上是否有拖欠 (4)離職員工在得到離職手續(xù)表上所有需要的簽名后,人事行政部向員工出具"關于與XX解除勞動合同的決定"。 (5)人事行政部安排人員到失業(yè)保險經(jīng)辦機構辦理終止、解除勞動關系備案手續(xù); (6)人事行政部在職工解除勞動關系之日起30日內(nèi),到失業(yè)保險經(jīng)辦機構辦理失業(yè)保險待遇審核手續(xù) (7)人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔,同時結清工資。
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用人單位裁員應遵循的程序有:1、向全體職工說明情況;2、提出裁減人員計劃;3、征求職工的意見;4、聽取勞動行政部門的意見;5、出具裁減人員證明。
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                    行使合同解除權要遵循哪些程序行使合同解除權要遵循以下程序: 1、解除權的行使應遵守合同解除的條件,即符合法律規(guī)定或者當事人約定的條件。只有在出現(xiàn)了法律規(guī)定或者當事人在合同中事先約定的解除條件情況下,一方才可以行使解除權,而不必征得對方同意; 2、應當通知對方; 3、解 689 2022.10.08
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                    公職人員辭職的法定程序 01:12
                    
                    公職人員辭職的法定程序公職人員辭職的法定程序如下: 1、公務員向任免機關提出書面申請,填寫《公務員辭去公職申請表》; 2、任免機關組織人事部門審核; 3、任免機關審批,作出同意辭去公職或者不同意辭去公職的批復,同意辭去公職的應當同時免去其他所任職務; 4、任免機 2,505 2022.05.13
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                    工程監(jiān)理的程序有哪些工程監(jiān)理的程序如下: 1、監(jiān)理單位按照建設工程監(jiān)理規(guī)范和相關行業(yè)監(jiān)理規(guī)范要求,編制含有安全監(jiān)理內(nèi)容的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則; 2、在施工準備階段,監(jiān)理單位審查核驗施工單位提交的有關技術文件及資料,并由項目總監(jiān)在有關技術文件報審表上簽署意見, 3,479 2023.01.04






 
                                 
                         
                         
                         
                         
                         
         
            