工地上的工人受傷找誰負(fù)責(zé)
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1、你和工人之間存在勞務(wù)關(guān)系,工人工作期間遭受人身損害的,你應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任; 2、賠償數(shù)額應(yīng)當(dāng)在傷殘等級下來之后才能確定,雙方調(diào)解此事的可以不受賠償標(biāo)準(zhǔn)限值。 法條參考: 《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后,可以向第三人追償。 雇員在從事雇傭活動(dòng)中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 屬于《工傷保險(xiǎn)條例》調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系和工傷保險(xiǎn)范圍的,不適用本條規(guī)定。
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工地上工傷由包工負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),包工負(fù)責(zé)人確實(shí)無力承擔(dān)的,由發(fā)包方承擔(dān)。
自己負(fù)責(zé),上班途中自己摔傷不算工傷。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害或因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的屬于工傷,工作中職工因自己原因受傷的不在工傷范圍內(nèi)。
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工地工人受傷誰負(fù)責(zé)工人受傷的負(fù)責(zé)情況具體如下: 1、工地工人受傷是由包工頭負(fù)責(zé)的。在建筑工程中,工地工人是受包工頭雇傭的,實(shí)則就是工人的雇主,工人受傷時(shí)可以按照有關(guān)法律,要求包工頭賠償相應(yīng)的損失; 2、如果第三方承包商和分包商將工程分給沒有取得資質(zhì)證書的施工
2022.07.29 5,723 -
工地工人受傷誰負(fù)責(zé)由建筑工人所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在
2020.05.25 202 -
在工地上受傷誰負(fù)責(zé)由建筑工人所在單位承擔(dān)賠償責(zé)任,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工人在工作時(shí)間工作場合摔傷應(yīng)當(dāng)由聘請工人的包工頭或者施工單位負(fù)責(zé)。
2020.05.02 246
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工地上因工人受傷誰負(fù)責(zé)
工地工人受傷,由工人所在的單位承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條規(guī)定,雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人
2022-06-04 15,340 -
工地上受傷誰負(fù)責(zé)
發(fā)包方與你承擔(dān)連帶責(zé)任。 第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主
2022-02-01 15,340 -
建筑工地上工人受傷誰負(fù)責(zé)
首先,這是一起典型的雇員人身損害賠償糾紛案件,協(xié)商不好,可以直接向法院起訴。其次,包工頭是雇主,受傷人員是雇員,在雇傭過程中造成的人身損害,雇主承擔(dān)全部責(zé)任;其三,房主作為建筑方,在建設(shè)房屋時(shí)候,必須
2022-03-23 15,340 -
工地工人受傷誰負(fù)責(zé)
根據(jù)你所說的情況,建筑工人在城市建筑工地受傷后,既可通過人身損害賠償?shù)穆窂揭笥邢鄳?yīng)資質(zhì)的發(fā)包人、承包人、分包人和雇主承擔(dān)連帶責(zé)任,又可以通過工傷賠償?shù)穆窂揭笥邢鄳?yīng)資質(zhì)的發(fā)包人、承包人、分包人和雇主
2022-03-30 15,340
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工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下,如果工人在工地上受傷的,那么賠償處理方法如下: 1、證明勞動(dòng)關(guān)系。雖然沒簽訂勞動(dòng)合同,但是只要證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,依然可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償; 2、清楚工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。也就是需要清楚工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。一般是指,工傷職工
2,641 2022.05.11 -
00:50
公司不承認(rèn)工傷找誰提起勞動(dòng)仲裁。公司不承認(rèn)工傷,勞動(dòng)者可以提起仲裁。發(fā)生工傷后,職工應(yīng)當(dāng)盡快申請工傷認(rèn)定。認(rèn)定為工傷之后,勞動(dòng)者就可以去做勞動(dòng)能力鑒定,評定傷殘等級,等待鑒定結(jié)論。在鑒定完畢后,勞動(dòng)者可以計(jì)算出賠償項(xiàng)目和金額,找單位要求賠償。單位如果還是拒絕
1,562 2022.05.11 -
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害,要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定,在上下班途中,員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,此時(shí)
4,782 2022.04.17






