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拖欠工資怎么辦?申請勞動仲裁有哪些流程

2023-09-12 15:07

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安徽在線咨詢顧問團

2023-09-12回復(fù)

根據(jù)你的描述作如下解答: 1、公司拖欠勞動者工資肯定是不對的,一般你需要提前一個月通知公司離職申請,但是由于公司拖欠工資,你可以直接解除與公司的合同,并獲得補償 2、去勞動仲裁前,你首先需要提供你在這家公司工作的證明,如打卡記錄、工號牌、入職通知、同事證明等等 3、如果去勞動仲裁,你可以向公司索要雙倍工資、補償金、補繳社保金等等

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在我國,勞動仲裁是勞動爭議當事人向人民法院提起訴訟的前置程序。用人單位拖欠勞動者的工資,勞動者可以向勞動爭議仲裁委員申請勞動仲裁主張合法權(quán)益。具體流程如下:1.申請。向勞動爭議仲裁委員會提交《勞動仲裁申請書》。2.受理。勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi),認為符合受理條件的,應(yīng)當受理,并通知申請人;認為不符合受理條件的,應(yīng)當書面通知申請人不予受理,并說明理由。3.開庭。當事人在仲裁過程中,將進行明確仲裁請求、被申請人答辯、仲裁庭調(diào)查事實、當事人雙方舉證質(zhì)證、辯論、陳述等環(huán)節(jié)。4.調(diào)解。仲裁庭在作出裁決前,應(yīng)當先行調(diào)解。調(diào)解達成協(xié)議的,仲裁庭應(yīng)當制作調(diào)解書。5.裁決。調(diào)解不成或者調(diào)解書送達前,一方當事人反悔的,仲裁庭應(yīng)當及時作出裁決。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁。需提交的材料:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;部分地區(qū)還需要提供用人單位的工商登記信息。 2、提交材料后仲裁委給予立案。勞動仲裁委不收費。然后給雙方舉證期;之后開庭審理,并且對雙方進行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委會下達裁決書;勞動仲裁內(nèi)結(jié)案;對于裁決書不服,可以起訴到法院。

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