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工傷一般骨折賠付多少錢

2022-06-04 06:36

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,可以先向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定后,再向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/ldnljianding_ldnljdwyh/">勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定,具體幾級(jí)傷殘以鑒定結(jié)果為準(zhǔn),最后,雙方協(xié)商不成,可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,有工傷保險(xiǎn)的,除社會(huì)保險(xiǎn)部門支付勞動(dòng)者醫(yī)療費(fèi)一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、傷殘鑒定費(fèi)等等外,用人單位一般需要支付勞動(dòng)者一次性就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等等費(fèi)用,沒有工傷保險(xiǎn)的,全部由用人單位賠償勞動(dòng)者,具體賠償金額需要結(jié)合勞動(dòng)者月工資、工傷休息時(shí)間等等確定。

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一般工傷賠付是和本人的工資有關(guān)的。每一個(gè)地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)是不同的,一次性的傷殘補(bǔ)助金和停工留薪期間的工資以員工本人的工資為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。其中一次性的傷殘補(bǔ)助金是本人工資乘上十一個(gè)月;住院的伙食補(bǔ)助費(fèi)是每天三十到五十一元。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后進(jìn)行工傷鑒定,之后確定工傷賠償。除了停工留薪工資之外,還可以主張醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘補(bǔ)助金等。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為七至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工傷骨折的,是無法給一個(gè)準(zhǔn)確的賠付的,這些都是要根據(jù)醫(yī)院所開出的鑒定等級(jí)來賠付的。

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    一般骨折賠償標(biāo)準(zhǔn)要先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后進(jìn)行工傷鑒定,之后才能確定工傷賠償。一般骨折,應(yīng)該是十級(jí)傷殘,十級(jí)傷殘的從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為7個(gè)月的本人工資。

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    2020.05.01 335
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    需要具體情況具體分析。勞動(dòng)者可以在治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后,確實(shí)存在殘疾影響勞動(dòng)能力的,進(jìn)行傷殘鑒定。等鑒定結(jié)果出來后,根據(jù)鑒定的等級(jí)進(jìn)行相應(yīng)的賠償。包括一次性傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)。勞動(dòng)、聘用合

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    2022-02-18 15,340
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    2022-04-03 15,340
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    根據(jù)你的陳述,大概可以評(píng)到10級(jí),具體以鑒定意見書的結(jié)論為準(zhǔn)。用人單位依法應(yīng)當(dāng)為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),若因?yàn)橛萌藛挝粵]有為員工購(gòu)買社保,而員工發(fā)生工傷的話,則相應(yīng)的賠償由用人單位承擔(dān)。掛號(hào)費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)、藥費(fèi)

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    一般工傷賠付是和本人的工資有關(guān)的。每一個(gè)地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)是不同的,一次性的傷殘補(bǔ)助金和停工留薪期間的工資以員工本人的工資為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算。其中一次性的傷殘補(bǔ)助金是本人工資乘上十一個(gè)月;一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以及生活的護(hù)理費(fèi)用

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