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上海市社保繳費基數(shù)

2022-03-17 15:37

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上海2017年社保繳費基數(shù)已確定據(jù)上海市人社局最新發(fā)布,2017年度本市職工社保繳費基數(shù)自4月1日期調(diào)整,上下限分別調(diào)整為17817元和3563元。2017年5月起,將按照新的標(biāo)準(zhǔn)征收。2017年上海市社保繳費比例、基數(shù)調(diào)整2017年上海市將按照“1+1+0.5”模式調(diào)整社保繳費比例、基數(shù),具體的調(diào)整方案為:職工基本養(yǎng)老保險單位繳費部分下調(diào)1%;職工基本醫(yī)療保險單位繳費部分下調(diào)1%;失業(yè)保險單位繳費部分下調(diào)0.5%。調(diào)整后,社保繳納比例為:職工基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險生育保險的費率分別為29%、13%、2%、0.5%和1%,其中企業(yè)的單位繳費費率分別為21%、11%、1.5%、0.5%和1%。上海市社保繳費比例、基數(shù)上海市調(diào)整社保繳費比例、基數(shù)后,可為企業(yè)一年節(jié)省下135億元。舉例來說,假設(shè)某企業(yè)共有200名職工,職工月平均工資為6000元,每月社保繳費基數(shù)也假設(shè)為6000元,那么按照原來的社保繳費基數(shù)和比例,該單位每月需繳納社保費用為:35%×6000×200=42萬元;社保繳費基數(shù)下調(diào)2.5%后,該企業(yè)每月繳費為:32.5%×6000×200=39萬元,一年節(jié)省了36萬元,下降了7.1%。2017年上海市社保待遇標(biāo)準(zhǔn)社保繳費比例和基數(shù)下調(diào),會不會導(dǎo)致社保待遇降低呢上海市政府表示,雖然下調(diào)了,但是職工退休后的待遇是不變的。1.職工養(yǎng)老保險主要與社會平均工資、職工本人平均工資、繳費年限和儲蓄賬戶四個因素有關(guān),因此影響不大。上海市還會根據(jù)自身的社會發(fā)展適當(dāng)提高職工養(yǎng)老金待遇。2.職工基本醫(yī)療保險待遇主要與個人賬戶計入標(biāo)準(zhǔn)、門急診自負段標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)籌基金起付標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)籌基金最高支付限額有關(guān)。雖然單位繳費基數(shù)下調(diào)了,但是上海市人民的醫(yī)保待遇依舊會有適當(dāng)提高。3.失業(yè)保險待遇水平取決于失業(yè)人員的年齡和累計繳費年限,所以失業(yè)保險費率下調(diào)不會對失業(yè)保險的待遇產(chǎn)生影響。此外,上海市將從4月1日起繼續(xù)適當(dāng)提高失業(yè)保險金水平。另外,上海市還將從4月1日起提高最低工資和工資指導(dǎo)線社保繳納基數(shù)的計算方法計算方法一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù)(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù)(3)職工工資在300%-60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧有姓块T公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數(shù),根據(jù)職工上年度的月平均工資申報新的基數(shù),需要準(zhǔn)備工資表這些證明。社保繳納基數(shù)的查詢每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定社保基數(shù),并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。一般而言,企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保,當(dāng)然也有些公司會根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。可以根據(jù)最新的發(fā)布時間,從當(dāng)?shù)氐纳绫>植樵冏钚碌纳绫;鶖?shù)。此外,也可以通過第三方軟件查詢?nèi)珖纳绫;鶖?shù)。以好易保為例,好易保自帶的社保計算器會實時更新最新的社?;鶖?shù)。上海社保繳費基數(shù)和工資是怎么算繳費基數(shù)為職工個人上年度的月平均工資,但是不能低于當(dāng)年社保繳費的保底數(shù),也不能高于封頂數(shù)。上海目前的政策是:外來從業(yè)人員,農(nóng)村戶籍的,在5年過渡期內(nèi),單位給交城保三險:養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險。在2012年4月~2013年3月,無論你的上年度月平均工資多少,繳費基數(shù)均為1949元,單位這樣做是符合規(guī)定的。當(dāng)然,如果個人跟單位協(xié)商一致,單位也可以按照一般人員的繳費基數(shù)來交(即2599~12993元之間)。

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