今年河北省有沒(méi)有適合晚婚晚育的陪產(chǎn)假產(chǎn)假
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晚婚晚育是我國(guó)鼓勵(lì)的政策，我國(guó)法律規(guī)定：公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。我國(guó)法律：符合晚育年齡的夫妻可以享受延長(zhǎng)產(chǎn)假的獎(jiǎng)勵(lì)。即在國(guó)家規(guī)定的90天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，將增加晚育假30天，其配偶可享受晚育護(hù)理假3天，晚育假期間產(chǎn)婦將享受產(chǎn)假同等待遇，晚育護(hù)理假期間配偶工資不受影響。而河北省晚婚晚育陪產(chǎn)假規(guī)定 2017年只會(huì)在這一基礎(chǔ)上增加而不會(huì)減少，一般為15天，也會(huì)因?yàn)榈胤胶凸旧弦?guī)定的不同而有所不同。這就是對(duì)江西晚婚晚育陪產(chǎn)假規(guī)定2017
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女職工享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天。剖腹產(chǎn)可以增加15天的產(chǎn)假，生育多胞胎的女職工，每增加一個(gè)嬰兒就增加15天的假期。而且并不是生產(chǎn)的女職工才享受產(chǎn)假福利，流產(chǎn)的女職工也享受，懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的女職工，享受15天產(chǎn)假，滿4個(gè)月后流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
女職工享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天。剖腹產(chǎn)可以增加15天的產(chǎn)假，生育多胞胎的女職工，每增加一個(gè)嬰兒就增加15天的假期。而且并不是生產(chǎn)的女職工才享受產(chǎn)假福利，流產(chǎn)的女職工也享受，懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的女職工，享受15天產(chǎn)假，滿4個(gè)月后流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
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晚婚晚育的產(chǎn)假有多少天女職工生育的，享受產(chǎn)假98天（其中包括產(chǎn)前15天）；難產(chǎn)的增加15天，多胞胎生育的每多生育一個(gè)嬰兒增加15天。其中，合法生育的，按所在省、或直轄市、自治區(qū)《人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定延長(zhǎng)產(chǎn)假。
2020.01.14 164 -
2020年晚婚晚育產(chǎn)假規(guī)定根據(jù)我國(guó)女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，2020年我國(guó)已經(jīng)取消了晚婚晚育規(guī)定和政策，女職工產(chǎn)假正常情況下為產(chǎn)后98天+產(chǎn)前15天。如果有特殊情況的，可以增加產(chǎn)假： 1、女職工出現(xiàn)難產(chǎn)情況的，增加15天； 2、女職工出現(xiàn)生育多胞
2022.09.29 206 -
晚婚晚育的產(chǎn)假規(guī)定女職工享受98天的產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休15天，剩下的83天是產(chǎn)后的休假時(shí)間。對(duì)于剖腹產(chǎn)職工可以增加15天的產(chǎn)假，對(duì)于生育多胞胎的女職工，每增加一個(gè)嬰兒就增加15天的假期。而且并不是生產(chǎn)的女職工才享受產(chǎn)假福利，流產(chǎn)的女職工也享受，對(duì)于懷孕未滿
2022.09.29 99
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河北省2017年晚婚晚育陪產(chǎn)假規(guī)定
晚婚晚育是我國(guó)鼓勵(lì)的政策，我國(guó)法律規(guī)定：公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。我國(guó)法律：符合晚育年齡的夫妻可以享受延長(zhǎng)產(chǎn)假的獎(jiǎng)勵(lì)。即在國(guó)家規(guī)定的90天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，將增加晚育假
2022-04-15 15,340 -
河北省晚婚晚育陪產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)2017?
晚婚晚育是我國(guó)鼓勵(lì)的政策，我國(guó)法律規(guī)定：公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。我國(guó)法律：符合晚育年齡的夫妻可以享受延長(zhǎng)產(chǎn)假的獎(jiǎng)勵(lì)。即在國(guó)家規(guī)定的90天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，將增加晚育假
2022-04-16 15,340 -
河北省晚婚晚育陪產(chǎn)假規(guī)定2017
晚婚晚育是我國(guó)鼓勵(lì)的政策，我國(guó)法律規(guī)定：公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。我國(guó)法律：符合晚育年齡的夫妻可以享受延長(zhǎng)產(chǎn)假的獎(jiǎng)勵(lì)。即在國(guó)家規(guī)定的90天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，將增加晚育假
2022-03-21 15,340 -
河北晚婚晚育陪產(chǎn)假規(guī)定2017
晚婚晚育是我國(guó)鼓勵(lì)的政策，我國(guó)法律規(guī)定：公民晚婚晚育，可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。我國(guó)法律：符合晚育年齡的夫妻可以享受延長(zhǎng)產(chǎn)假的獎(jiǎng)勵(lì)。即在國(guó)家規(guī)定的90天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，將增加晚育假
2022-04-02 15,340
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00:55
陪產(chǎn)假不批違法嗎陪產(chǎn)假不批不違法。陪產(chǎn)假，又名陪護(hù)假，即女方在享受產(chǎn)假期間，男方享受的有一定時(shí)間看護(hù)、照料對(duì)方的權(quán)利。目前《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，并未對(duì)陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定，具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實(shí)際規(guī)定，基本都見于各地的計(jì)劃生育條
4,468 2022.04.17 -
00:50
流產(chǎn)有產(chǎn)假嗎流產(chǎn)有產(chǎn)假。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假。懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位需要根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的證明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假。凡是符合以上這些關(guān)于產(chǎn)假的法律法規(guī)規(guī)定的女職工，可以享受自己的工資待遇。同時(shí)
2,322 2022.05.11 -
01:14
晚婚年齡一般是多大在我國(guó)現(xiàn)行的婚姻法中對(duì)晚婚的年齡是沒(méi)有作具體的規(guī)定，只是針對(duì)計(jì)劃生育政策是鼓勵(lì)年輕人晚婚，一般情況下大眾認(rèn)為男年滿二十五周歲、女年滿二十三周歲的初婚都為晚婚，其實(shí)晚婚年齡與法定婚齡是不相同的，它是鼓勵(lì)性大于強(qiáng)制性質(zhì)，晚婚年齡的概念很簡(jiǎn)單，只
3,411 2021.07.05
