社保費(fèi)從工資中扣除要扣多少錢(qián)？
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社保要從工資扣除的比例。單位方式參保，以實(shí)際工資作為交納基數(shù)。以單位買(mǎi)全社保為準(zhǔn)，計(jì)算如下所示：醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%；養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)20%；失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%；工傷保險(xiǎn):個(gè)人無(wú)，單位1%；生育保險(xiǎn):個(gè)人無(wú)，單位1%；公積金：個(gè)人3.5%,單位3.5%。而工傷和生育保險(xiǎn)的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。舉個(gè)例子，為了計(jì)算方便，以工資為4000元/每月，那么其需要交納的保費(fèi)為：醫(yī)療保險(xiǎn)：4000*2%=80元，單位4000*8%=320元；養(yǎng)老保險(xiǎn)：4000*8%=320元，單位4000*20%=800元；失業(yè)保險(xiǎn)：4000*1%=40元，單位4000*2%=40元；工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位4000*1%=40元生育保險(xiǎn)：個(gè)人無(wú)，單位4000*1%=40元公積金：4000*3.5%=140元，4000*3.5%=140元。因此個(gè)人總計(jì)為：580元，單位總計(jì)為：1420元。計(jì)算的數(shù)據(jù)可能會(huì)與實(shí)際的有出入，但計(jì)算的方式是這樣的。
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社會(huì)保險(xiǎn)，是單位和職工個(gè)人共同繳費(fèi)，個(gè)人承擔(dān)職工個(gè)人的部分，從你工資扣除代繳，單位的部分，由單位承擔(dān)。
需要結(jié)合所在地的社保基數(shù)。個(gè)體勞動(dòng)者養(yǎng)老保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有五個(gè)檔次，598元／月；905元／月；1097元／月；1794元／月；2990元／月。個(gè)體勞動(dòng)者既可自愿選擇五個(gè)檔次中的其中一檔參保繳費(fèi)，也可按照上一年度本人月平均實(shí)際收入申報(bào)繳費(fèi)，上一年度本人月平均實(shí)際收入低于上一年度全省在崗職工月平均工資百分之六十的，按照百分之六十確定繳費(fèi)基數(shù)；高于上一年度全省在崗職工月平均工資百分之三百的，按照百分之三百確定繳費(fèi)基數(shù)。
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單位從工資中扣除全額社保單位全額從員工工資中扣除社保屬于違法的行為,本身只要建立勞動(dòng)關(guān)系,無(wú)論是否在試用期都應(yīng)當(dāng)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),而社?？鄢龝r(shí)只能扣除個(gè)人繳納部分。如果公司全額代扣社保部分,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)。
2020.01.22 1,266 -
工資2100要扣多少社保社保繳費(fèi)比例如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例20%，個(gè)人繳費(fèi)比例8%療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例10%，個(gè)人繳費(fèi)比例2%業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例1%，個(gè)人繳費(fèi)比例0.5%育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例1%，個(gè)人繳費(fèi)不繳費(fèi)傷保險(xiǎn)：?jiǎn)挝焕U費(fèi)比例0.5%，個(gè)人繳費(fèi)不繳費(fèi)。
2020.03.13 559 -
社保要從工資里扣嗎？社會(huì)保險(xiǎn)，是單位和職工個(gè)人共同繳費(fèi)，個(gè)人承擔(dān)職工個(gè)人的部分，從工資扣除代繳，單位的部分，由單位承擔(dān)。
2020.05.07 528
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社保從工資扣多少錢(qián)啊
暫時(shí)去掉你交的10塊錢(qián)不談,單位繳納的比例和你繳納的比例應(yīng)該為413:190,這就是說(shuō)如果你每個(gè)月為自己的社保繳納了190塊錢(qián),那么單位會(huì)往你的社保帳戶上打進(jìn)去413塊錢(qián),每個(gè)月你的社保帳戶上增加的錢(qián)
2022-08-28 15,340 -
社保要從工資扣多少
用人單位應(yīng)該為依法建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。通常情況所需繳納費(fèi)用在每月固定的日期內(nèi)由銀行托收，在單位的銀行賬戶里直接扣款，然后再劃轉(zhuǎn)到社保機(jī)構(gòu)賬戶的?？?/p>
2022-08-06 15,340 -
發(fā)工資扣除社保要扣多少
社保是按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的29%左右來(lái)扣的單位和個(gè)人分別按70比30來(lái)繳納的，你現(xiàn)在因?yàn)橐蠈W(xué)而不能繼續(xù)履行合同，所以只能算在試用期，那么試用期期間可以不交社保。所以你要全部承擔(dān)社保的費(fèi)用。300多。
2022-06-13 15,340 -
社保每月多少錢(qián)是從工資里扣除的
社保是國(guó)家強(qiáng)制企業(yè)給員工繳納的，但是并不是社保的費(fèi)用完全由公司來(lái)負(fù)擔(dān)，公司和員工各承擔(dān)一定的比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)，企業(yè)繳納20%，個(gè)人繳納8%；醫(yī)療保險(xiǎn)，企業(yè)繳納7.5%，個(gè)人繳納2%；失業(yè)保險(xiǎn)，企業(yè)繳納2
2022-07-24 15,340
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00:48
社保從工資里扣嗎社保不從工資里扣。個(gè)人需要繳納的部分不計(jì)算在工資里面，社會(huì)保險(xiǎn)是單位必須繳納的，但是單位繳納的是一大部分，少部分需要自己繳納。社會(huì)保險(xiǎn)是五險(xiǎn)一金中的一部分，所以應(yīng)當(dāng)按時(shí)的交付，這樣有利于保障自己的合法權(quán)益。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)
8,756 2022.04.17 -
00:57
曠工離職最多扣多少錢(qián)曠工離職不能扣錢(qián)。因?yàn)橛萌藛挝徊粣阂怆S意克扣勞動(dòng)者的工資。即使是曠工離職，用人單位也只可以扣除勞動(dòng)者曠工當(dāng)天的工資。但是用人單位不可以對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行懲罰性的克扣工資處理。公司的規(guī)章制度另有規(guī)定的除外。出現(xiàn)以下情況之一的，勞動(dòng)行政部門(mén)會(huì)責(zé)令支付
10,485 2022.04.17 -
01:15
社保個(gè)人扣款比例是多少社保個(gè)人扣款比例如下：1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?6%全部劃入統(tǒng)籌基金，個(gè)人8%，全部劃入個(gè)人帳戶。2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?到10%，個(gè)人2%；3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?.5-1%，個(gè)人0.2-0.5%；4、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝?.
13,491 2022.04.17
