工傷鑒定流程是什么？工傷鑒定方法有哪些？
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流程：1、先到(市)縣、區(qū)勞動和社會保障局社會保障科領取工傷申請認定表，并詳細填寫表格，其中包括要求所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷鑒定。 2、因工傷申請勞動能力鑒定的，應由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動能力鑒定委員會提出申請： (一)醫(yī)療終結前已經作出工傷認定的，應當在醫(yī)療終結后三十日內提出申請; (二)醫(yī)療終結后作出工傷認定的，應當在作出工傷認定后三十日內提出申請; (三)申請舊傷復發(fā)鑒定的，應當在病情發(fā)生后治療終結前提出。 3、申請因病致殘或非因工致殘的等級評定和其他鑒定的，按照相關規(guī)定的時限提出申請。 4、自勞動能力鑒定結論作出之日起一年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者社會保險經辦機構認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以向市勞動能力鑒定委員會申請勞動能力復查鑒定。
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工傷鑒定要向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，會去指定的醫(yī)院進行鑒定，流程有： 1、設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。 2、設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論；必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機構協(xié)助進行有關的診斷。 3、設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論。
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工傷鑒定流程有哪些？工傷鑒定流程： 1、職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。 2、勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為10個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。等等。
2020.01.18 140 -
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工傷鑒定有哪些流程工傷鑒定流程有： 1、事故傷害發(fā)生之日起30日內向勞動保障行政部門申請工傷認定； 2、認定為工傷后，向勞動能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定； 3、持鑒定結論向社保部門申請工傷待遇，獲得工傷賠償金。
2020.04.23 171
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工傷鑒定的鑒定流程有哪些？
工傷鑒定流程：用人單位、工傷職工或其近親申請勞動能力鑒定，并提供工傷鑒定決定和工傷醫(yī)療相關信息；市勞動能力鑒定委員會決定是否接受；從醫(yī)療衛(wèi)生專家數據庫中隨機抽取3名或5名相關專家組成專家組；根據專家組
2022-01-01 15,340 -
工傷怎么鑒定國家工傷鑒定流程有哪些
這個要看傷情恢復及傷情傷害的具體情況以及辦理手續(xù)的進度決定！這樣說吧，申報一般60天內勞動局出認定與否的結果，傷殘鑒定在傷情穩(wěn)定（醫(yī)療期終結）后進行--這個就要看具體情況了，有些長達一年半載的都有，甚
2022-09-03 15,340 -
工傷鑒定有哪些流程？
１、因工傷殘職工在醫(yī)療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定； ２、鑒定者攜帶醫(yī)療機構出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、ＣＴ片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審
2022-06-01 15,340 -
工傷鑒定流程有哪些?
１、因工傷殘職工在醫(yī)療終結后應攜帶資料到當地社保機構申請傷殘等級評定； ２、鑒定者攜帶醫(yī)療機構出具的傷、病、殘診斷證明，如：病歷、出院證明、ＣＴ片、化驗單、心電圖等相關診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審
2022-05-17 15,340
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工傷鑒定流程申請工傷鑒定的流程為： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請，鑒定委
35,427 2022.04.15 -
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傷殘鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別工傷認定和傷殘鑒定的區(qū)別有： 1、申請鑒定主體不同。工傷鑒定申請主體是已被認定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可；交通事故傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人； 2、申請鑒定的前提條件不同。工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經取得了社會保險
4,862 2022.04.17 -
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申請工傷傷殘鑒定流程怎么走申請工傷傷殘鑒定的程序： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請，鑒定
3,020 2022.04.15
