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老板以我的名義向我求加班費怎么辦?

2022-05-26 17:07

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2022-05-26回復(fù)

你要提供初步的證據(jù)證明你有加班的事實,且公司沒有支付或沒有完全支付,你就可以向公司主張加班費了。 公司加班應(yīng)當(dāng)經(jīng)員工同意,若員工不同意,不得強迫員工加班。 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬: (一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬; (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬; (三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。但法定休假日工作不能以調(diào)休替代。

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