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企業(yè)職工七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇是怎么計(jì)算的

2022-08-05 11:35

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三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 工傷,又稱(chēng)為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害,是指勞動(dòng)者在從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)限:30日,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。

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因工致殘認(rèn)定七級(jí)至十級(jí)傷殘享受待遇如下:按傷殘等級(jí)支付一次性補(bǔ)助金;勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止,保險(xiǎn)基金支付一次工傷補(bǔ)助,單位支付一次傷殘補(bǔ)助,政府規(guī)定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

楊建莉律師

北京公也律師事務(wù)所

工傷七至十級(jí)享受下列待遇:一次性傷殘補(bǔ)貼,七級(jí)傷殘12個(gè)月,八級(jí)傷殘10個(gè)月,九級(jí)傷殘8個(gè)月,十級(jí)傷殘6個(gè)月;勞動(dòng)合同終止,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助,單位支付一次性就業(yè)補(bǔ)助。

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