流產(chǎn)期間工資和生育保險費是怎么算的
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《女職工勞動保護特別規(guī)定》中華人民共和國國務(wù)院令第619號規(guī)定：第五條用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。第八條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)，對已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。
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職工生育期間的生育保險待遇不變。生育保險待遇包括《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定的生育醫(yī)療費用和生育津貼，所需資金從職工基本醫(yī)療保險基金中支付。生育津貼支付期限按照《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)假期限執(zhí)行。
計算方式為：生育津貼=當(dāng)月本單位人均繳費工資/30(天)乘以假期天數(shù)。對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。
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有生育險和沒生育保險會發(fā)產(chǎn)假工資嗎如果職工有生育險的，由生育保險基金依法支付生育津貼，在此期間用人單位不支付產(chǎn)假工資；但在沒有生育險的產(chǎn)假期間，用人單位應(yīng)當(dāng)向女職工支付產(chǎn)假工資。生育津貼則按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付。
2020.08.04 289 -
生育保險費怎么計算計算生育保險費：目前，社會保障局尚未明確規(guī)定生育保險費繳費金額，由各地區(qū)根據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況制定。計算方法為：生育保險費等于單位繳費比例乘繳費基數(shù)，生育保險費等于生育生活津貼加生育醫(yī)療費補貼；生育津貼等于繳費基數(shù)乘產(chǎn)假時間，繳費基數(shù)為上年度職工
2022.04.16 432 -
流產(chǎn)的生育保險怎么報銷流產(chǎn)生育保險報銷用人單位按時足額繳納了生育保險費的，其符合計劃生育政策規(guī)定的女職工引流產(chǎn)的醫(yī)療費，由生育保險基金按以下標(biāo)準(zhǔn)支付。流產(chǎn)生育保險報銷之醫(yī)療費用根據(jù)社會保險法規(guī)定，生育醫(yī)療費用包括下列各項： 1、生育的醫(yī)療費用; 2、計劃生育的醫(yī)
2020.06.02 438
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生育保險產(chǎn)假期間工資怎么算
【法律意見】 1、產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受。生育津貼的計算方法為：月繳費工資30天×產(chǎn)假天數(shù)。 2、如果單位有交社保，產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工
2022-07-07 15,340 -
社保產(chǎn)假工資怎么算，怎么算，生育保險生育保險的工資
產(chǎn)假工資跟社保是兩個概念。 社保里面的生育保險，對公司來說可以得到員工產(chǎn)假工資的賠付。對個人來說可以得到免費的圍產(chǎn)檢查和生育醫(yī)藥費。 公司沒有幫你買社保，產(chǎn)假工資就不能得到社保的賠付，由公司自己承擔(dān)。
2022-07-09 15,340 -
生育保險和工資怎么算
生育保險和生育津貼可以同時享受。 1.生育保險俗稱生育待遇,包含生育津貼、一次性分娩營養(yǎng)費、住院補貼。 2.生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務(wù)、生
2022-06-22 15,340 -
生育保險產(chǎn)假工資是怎么算的？
產(chǎn)假包括：98天3060天（各省人口與計劃生育條例延長生育假）15天(難產(chǎn))15天(多胞胎每多生一個嬰兒)，領(lǐng)生育津貼。生育津貼是國家補貼給企業(yè)，用來發(fā)放產(chǎn)假期間工資的，但它的計算方法與公司在社保處的
2022-07-13 15,340
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男職工生育保險怎么報銷流程男職工生育保險的報銷流程如下： 1、妻子需要去街道社區(qū)開具無就業(yè)的證明； 2、去社保機構(gòu)領(lǐng)取申請表填寫，同時社保機構(gòu)會一次性告知當(dāng)事人所要帶的材料，比如準(zhǔn)生證，結(jié)婚證，出生證明，出院小結(jié)，醫(yī)療清單，身份證，妻子失業(yè)證明等。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可
7,249 2022.05.11 -
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社保里的生育保險怎么用社保里的生育保險使用如下： 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計劃生育手術(shù)之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站的工作人員，攜帶好生育險申報材料，到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報； 2、工作人員在受理且核準(zhǔn)之后，則簽發(fā)醫(yī)療證； 3、女職
5,819 2022.05.11 -
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社保的生育險怎么報銷社保的生育險的報銷如下：生育保險報銷包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。生育津貼：按照所在用人單位上年度職工月平均工資，乘以12個月，除以365天后，按不同情形分別計算生育津貼： 1、妊娠滿7個月生產(chǎn)的乘以98日； 2、妊娠滿4個月不滿7個月生產(chǎn)或
5,862 2022.05.11
