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拖欠工資維權(quán)途中需要注意哪些

2023-08-21 09:35

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2023-08-21回復(fù)

勞動者在拖欠工資的維權(quán)中需注意: 1、要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實,如工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄。 2、確認勞動關(guān)系后,對于單位拖欠工資的違法行為,可與老板協(xié)商,要求單位補發(fā)工資。 3、如果協(xié)商不成,帶好相關(guān)資料到勞動局投訴,或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。 4、如果拖欠工資數(shù)額比較大的話,可以直接請律師打官司,通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。

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拖欠工資維權(quán)的途徑如下:向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報。勞動行政部門責(zé)令用人單位限期支付;向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,應(yīng)當在勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。

揭志文律師

廣東公尚律師事務(wù)所

勞動者在拖欠工資的維權(quán)中需注意事項如下:要確認和單位之間的勞動關(guān)系的事實;確認勞動關(guān)系后,對于單位拖欠工資的違法行為,可與老板協(xié)商,要求單位補發(fā)工資;如果協(xié)商不成,帶好相關(guān)資料到勞動局投訴,或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁;如果拖欠工資數(shù)額比較大的話,可以直接請律師打官司,通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。

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