勞動(dòng)仲裁未繳納社保怎么賠償
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根據(jù)現(xiàn)行的規(guī)定，僅僅對(duì)于用人單位未給勞動(dòng)者購買社保申請(qǐng)仲裁的，不屬于勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的受理范圍。在用人單位不買社保、勞動(dòng)者以由為此要求解除勞動(dòng)關(guān)系、并且要求單位給予賠償?shù)那闆r下，勞動(dòng)仲裁委才會(huì)受理。 在勞動(dòng)者保持與單位的勞動(dòng)關(guān)系的前提下，勞動(dòng)者對(duì)于單位不購買社保的，可向勞動(dòng)局的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)受理并予查處。
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單位不給繳納社保，勞動(dòng)仲裁后，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。
未繳納保險(xiǎn)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的賠償方式： 1、單位要依法在限期繳納或者補(bǔ)足。 2、如果用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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未繳納社保如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁沒交社保，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請(qǐng)人；認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理，
2022.09.30 1,298 -
未及時(shí)繳納社保勞動(dòng)仲裁勝率視情況而定。能證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)有：領(lǐng)取工資證明、工友或同事的書面證明、考勤表、錄用登記表、工作服、工作牌、工作內(nèi)容相關(guān)文件等。
2020.10.23 218 -
未繳納保險(xiǎn)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁如何賠償未繳納保險(xiǎn)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的賠償方式： 1、單位依法在限期繳納或者補(bǔ)足。 2、如果用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定，書面通
2020.09.27 709
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勞動(dòng)仲裁未繳納社保的賠償
1.員工在公司工作的時(shí)候，公司應(yīng)該給勞動(dòng)者繳納社保，如果員工辭職之后是可以申請(qǐng)仲裁要求支付補(bǔ)償金的，但是一定要在一年之內(nèi)，否則就可能過了期限。 2.用人單位沒有為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者辭職后能要求
2023-02-05 15,340 -
單位未繳納社保向勞動(dòng)仲裁
您可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，未繳納社保可以要求補(bǔ)繳社保和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，有簽訂勞動(dòng)合同嗎？可以幫你代書一份專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的仲裁申請(qǐng)書。將你的事實(shí)依據(jù)、法律依據(jù)、合理訴求、因果關(guān)系論證清楚，防止
2022-03-20 15,340 -
未繳納社保，勞動(dòng)仲裁有效嗎
公司沒有交社會(huì)保險(xiǎn)，不可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，的確屬于勞動(dòng)爭議。按照法律的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)爭議的案件是“仲裁前置”這是沒有問題的?！陡呒?jí)人民法院、勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)研討會(huì)會(huì)議紀(jì)
2022-07-08 15,340 -
工作11年, 公司未繳納社保, 勞動(dòng)仲裁賠償
首選，要明確公司解除合同的理由，是合法解除還是違法解除？其次，社會(huì)保險(xiǎn)通常一起繳納，不可能存在漏繳醫(yī)保的情形，所以需要確認(rèn)你的情況。 如果公司違法解除，則你可以要求經(jīng)濟(jì)賠償金，即工作滿一年支付兩個(gè)月的
2022-05-04 15,340
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單位不給繳納社保,勞動(dòng)仲裁后怎么補(bǔ)償單位不給繳納社保，勞動(dòng)仲裁后的補(bǔ)償如下：勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁后的補(bǔ)償是由單位依法在限期繳納或者補(bǔ)足。如果用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃撥
7,075 2022.04.17 -
00:59
未簽勞動(dòng)合同未交社保怎樣賠償單位超過一個(gè)月未簽勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資作為賠償。而單位拒絕繳納社保的話，勞動(dòng)者可以單方面提出解除勞動(dòng)合同的請(qǐng)求。在解除合同的同時(shí)，勞動(dòng)者可以要求眾人單位支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臄?shù)額，需要結(jié)合勞動(dòng)者在本單位中工作的年
7,229 2022.04.17 -
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社保繳納地怎么填社保繳納地的填寫如下： 如果是企業(yè)職工，則社保繳納地為公司注冊(cè)地，與個(gè)人工作所在地和戶口所在地?zé)o關(guān)； 如果是個(gè)人繳納，則選擇戶口所在地繳納。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)，為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記
11,226 2022.04.12
